Analista De Reclutamiento

Para gestionar y optimizar el proceso de atracción, selección y contratación de talento, asegurando que los perfiles contratados cumplan con las necesidades y objetivos de la empresa. Responsabilidades: Atracción de Talento Selección de Candidatos Gestión del Proceso de Reclutamiento Colaboración con los Equipos Internos Generación de Reportes y Análisis Cumplimiento de Normativas y Procesos Requisitos: Educación mínima: Bachillerato concluido o equivalente. Sin experiencia, pero será considerada de tenerla. Dominio de herramientas de oifmática (Word, Excel, Google Calendar, etc.) Comunicación efectiva Organización y gestión del tiempo Análisis resolución de problemas Ofrecemos: Oportunidad de integrarse a un equipo dinámico y profesional. Horario flexible de medio tiempo que permite conciliar con otras actividades. Posibilidad de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa. Ambiente de trabajo colaborativo y orientado al logro. Prestaciones de ley. Interesados favor de comunicarse por WhatsApp o enviar CV con la Lic Brenda Uribe al 55 66 70 24 97 .