Apoyo Administrativo Reclutamiento- Eventual

DESCRIPCIÓN GENERAL

Proporcionar soporte al área de Reclutamiento y Selección, asegurando un adecuado control de sus procesos administrativos, así como su cumplimiento en tiempo y forma.

DESCRIPCIÓN ESPECIFICA

Apoyo en integración de expedientes de nuevos ingresos.

Realización de análisis de sueldos.

Realizar presentación de reunión con Coordinadores Regionales.

Apoyo con proyectos del área.

Publicación de vacantes en redes sociales.

Envío de descriptivos de puesto solicitadas.

Apoyo con publicaciones internas.

Apoyo en realización de propuestas salariales.

EXPERIENCIA

Mínimo dos años en Reclutamiento y Selección y procesos administrativos

EDUCACIÓN

Lic. En Administración, Lic. En Psicología o Lic. Relaciones Industriales o carrera afín.

HABILIDADES

Actitud de Servicio

Discreción

Sentido Común

PRINCIPALES COMPETENCIAS REQUERIDAS

Orientación a resultados

Apego a procesos

Proactiva