Si tienes una verdadera pasión por el reclutamiento y la selección de personal, esta es tu oportunidad para ser parte fundamental en el área de Recursos Humanos de nuestras organizaciones asociadas. Buscamos a una persona proactiva, comprometida y con muchas ganas de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y desafiante.Responsabilidades:Publicar y gestionar vacantes operativas a nivel nacional.Filtrar y evaluar currículos para identificar a los candidatos más adecuados.Realizar entrevistas iniciales y presentar a los perfiles seleccionados a las áreas correspondientes.Mantener y actualizar la base de datos de candidatos.Coordinar el proceso de integración de nuevos empleados, asegurando una correcta incorporación.Gestionar la comunicación constante entre los candidatos y la empresa, garantizando un proceso de selección eficiente y profesional.Beneficios:Sueldo base mensual de hasta $10,000 (con posibilidad de incremento a $12,000 si hablas inglés, aunque no es requisito indispensable).Bono adicional de $2,000 por asistencia y puntualidad.Bonificación mensual de $1,600 a partir del día 91.Esquema de comisiones sin límite superior, con potencial de ganar más de $1,700 mensuales basado en desempeño.Horario de oficina de lunes a viernes, con disponibilidad para trabajar medio día los sábados.Equipos completos de trabajo (computadora y celular).Beneficios adicionales como vacaciones superiores a las de ley, convenios con universidades, descuentos en servicios del edificio y seguros de gastos funerarios.Cotización al 100% en IMSS e INFONAVIT y permisos con goce de sueldo.Programa de bonos por referidos y días de descanso extra por cumplimiento de objetivos.Disponibilidad inmediata para iniciar.Requisitos:Educación mínima de preparatoria concluida.Manejo de redes sociales para la atracción de talento.Experiencia mínima de 6 meses en reclutamiento o selección de personal.Residencia a no más de 1 hora y 30 minutos de Torre Top, Col. Obispado, Monterrey.Ubicación: Monterrey, Nuevo León, México.#J-18808-Ljbffr