Auxiliar De Recursos Humanos

Detalles de la oferta

**Objetivo del puesto**:
Apoyo y seguimiento a actividades administrativas de los diferentes procesos de Recursos Humanos.

**Principales responsabilidades**:

- Dar seguimiento a la administración (captura y resguardo) de los procesos de capacitación (cursos, planes, programas y calificación de personal).
- Apoyo en actividades administrativas de atracción de talento.

**Nível de estudios**:
Áreas Económico-Administrativa, Psicología, Relaciones Industriales o afín. (carta pasante)

**Experiência**:
1. Ejecución de actividades administrativas (archivo, captura, atención de llamadas, etc.)
2. Ejecución de actividades en áreas de RRHH (reclutamiento, atención al personal, relaciones laborales, etc.)
3. Ejecución de procesos de capacitación.

**Conocimientos**:
Paquetería Office Básica
Bases teóricas de procesos de RRHH
Marco normativo de la STPS (principalmente de capacitación de personal)

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $9,800.00 - $9,801.00 al mes

Horario:

- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas

Prestaciones:

- Caja de ahorro
- Descuento de empleados
- Descuentos y precios preferenciales
- Seguro de vida
- Servicio de comedor
- Vales de despensa

Educación:

- Licenciatura terminada (Deseable)

Experiência:

- Recursos Humanos: 1 año (Obligatorio)

Lugar de trabajo: Empleo presencial


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Analista De Capital Humano

Puesto**:Analista de Capital Humano**Formación: Licenciaturas económico- administrativas, Psicología, Trabajo Social, ingeniería en desarrollo e innovación e...


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