Ven a descubrir nuestra empresa, nuestros valores y nuestro innovador enfoque sobre la belleza postulándote como:Líder de entrenamiento en tienda - Altama Tampico**Requisitos**:Disponibilidad para viajar.**Escolaridad**: mínimo bachillerato concluido. (preferentemente licenciatura).**Experiência**: de 1 a 2 años capacitando personal de tiendas (fuerza de ventas, preferentemente dentro de la industria de la belleza)Excelentes habilidades de comunicación y organización.Contar con conocimientos sobre técnicas pedagógica, diseño instruccional, evaluación del aprendizaje y gestión de plataformas virtualesConocimiento de estrategias de KPI´S de venta**Funciones**:Impartir cursos, talleres y actividades de formación presenciales y en línea, adaptados a las necesidades y objetivos de tienda y del equipo.Evaluar el desempeño, aprendizaje y satisfacción de los participantes, así como el impacto de la capacitación.Elaborar informes y reportes sobre las acciones formativas realizadasColaborar con el equipo de capacitación a nível país para detectar necesidades de capacitación.Mantenerse al día con productos, servicios y políticas de la empresa.Funcionar como mentor y acompañar el proceso de onboarding de cada nuevo ingreso en la tienda**Ofrecemos**:Sueldo base Mensual (pago quincenal)Bono mensual por resultado**Lugar de trabajo**: tienda Sephora con jornada comercial y 2 días de descanso rolados entre semana.**Prestaciones básicas y superiores a las de ley como**:Vales de despensaFondo de AhorroPrima vacacional superior al de la leySeguro de Gastos médicos MayoresSeguro dentalGym PassSeguro de Gastos médicos MenoresSeguro de vidaAguinaldo superior al de ley de 30 días de sueldoDescuentos en la marcaUtilidades y capacitación¡Te deseamos mucho éxito en tu postulación