**Vacante para la empresa ELEVA SOLUCIONES DE CAPITAL HUMANO, S.A. DE C.V. en Apizaco, Tlaxcala**:Edad: 28 a 52añosEstado civil: IndistintoNível de estudios: Licenciatura terminada (Enfermería)Experiência: Minima de 3 años en puesto similar demostrable.Conocimiento:Clínicos de salud,- Facilidad para administrar recursos materiales, financieros y humanos- Competencias en el uso de tecnología de la salud- Habilidadpara supervisar documentación y registros médicos- Gestion de procesos administrativos.Objetivo del puesto:Será el responsable de liderar y supervisar las operaciones del departamento de enfermería en el hospital, garantizando la prestación de atención de alta calidad a los pacientes.
Este profesional desempeña un papel fundamental en la gestión de recursos, la coordinación de personal y el cumplimiento de estándares de atención médica.Habilidades:- Liderazgo- Supervisión- Capacitación- Planificación y organización- Toma de decisiones- Resolución de problemas- Gestión de calidadActividades a realizar:- Proporcionar dirección y liderazgo al equipo de enfermería, asegurando un ambiente de trabajo y colaboración eficiente.- Planificar y revisar las actividades diarias del departamento de enfermería, incluyendo la asignación de personal, la gestión de recursos y la programación de turnos, asegurando el cumplimiento.- Gestionar los recursos humanos y materiales del departamento, asegurando la disponibilidad de personal, equipos y suministros necesarios.- Supervisar la prestación de atención de alta calidad, cumpliendo con los estándares de atención médicay regulaciones.- Identificar necesidades de capacitación de los y las enfermeras, promoviendo su desarrollo personal y coordinando sus programas de formación.- Coordinar la respuesta a situaciones de emergencia y gestionar incidentes médicos en el departamento de enfermería.- Asegurarse de que se administren medicamentos de manera precisa y segura, siguiendo los protocolos establecidos.- Realizar auditorías de calidad internas para evaluar y mejorar el desempeño del departamento de enfermería.- Supervisar la documentación precisa y oportuna de registros médicos, incluyendonotas de enfermería y documentación de pacientes.- Implementar prácticas para garantizar la seguridad del paciente.- Colaborar con otros departamentos y profesionales de la salud para garantizar una atención integral.- Controlar los costos del departamento y gestionar el presupuesto asignado.- Organizar y liderar reuniones de equipo para discutir casos clínicos, cambios en políticas y mejoras en la atención.Total disponibilidad de tiempo, preferentemente vivir en la zona o sin problema de cambio de residencia o traslado.
**Nível de educación deseada**:Superior - titulado**Nível de experiência deseada**:Nível Medio**Función departamental**:Medicina / Salud**Industria**:Hospital y Cuidados de la Salud**Habilidades**:- liderazgo- supervisión- capacitación- planificación y organización- toma de decisiones