Gerente De Capital Humano

Detalles de la oferta

Empresa desarrolladora de vivienda con más de 20 años de experiência en el desarrollo inmobiliario de alta calidad para diferentes segmentos del mercado.

Te invita a formar parte de su equipo, si estas interesado en la vacante, no dudes en postularte.

**Beneficios**

Sueldo mensual $30,000

Prestaciones superiores
- IMSS
- 40% Prima vacacional
- Vacaciones
- 25 días de aguinaldo
- Vales de despensa
- Vales de gasolina
- SGMM
- Fondo de ahorro
- Bono anual

**Zona de trabajo: Querétaro, Qro.**

**Actividades**
- Definir e implementar las estrategias de búsqueda de talento y compensaciones
- Definir e implementar las estrategias de employer branding y onboarding que requiere la empresa.
- Definir e implementar las acciones de comunicación interna relacionadas con los colaboradores y la cultura de la empresa.
- Definir e implementar el modelo de capacitación de la empresa
- Definir e implementar acciones que lleven a conservar y promover la cultura y valores de la empresa.
- Asegurar la implementación de herramientas de Capital Humano para desarrollar las competencias transversales de la compañía.
- Asegurar el cálculo y pago correspondiente de la nómina de los colaboradores, así como definir las estrategias correspondientes.
- Elaborar el programa y presupuesto anual de Capital Humano.
- Implementar los mecanismos de evaluación de desempeño de la compañía.
- Asegurar el aporte de valor de la plataforma al área de RH y clientes internos
- Asegurar la atención de procesos legales-laborales
- Atender funciones administrativas relacionadas.
- Monitorear e implementar acciones para mejorar los indicadores de RH

**Requisitos**
- **Experiência mínima de 4 años en manejo del área de RH a nível Corporativo (indispensable)**:

- Licenciatura en Administración /Psicología
- Reclutamiento de personal
- Desarrollo Organizacional
- Capacitación
- Inglés (intermedio-avanzado)

**Habilidades**
- Liderazgo-Desarrollo de personas
- Visión Estratégica
- Toma de Decisiones
- Responsabilidad
- Organización
- Manejo de Conflictos

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $30,000.00 al mes

Horario:

- Turno de 8 horas

Prestaciones:

- Ayuda o servicio de transporte
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida
- Vales de despensa

Tipos de compensaciones:

- Bono anual

Experiência:

- manejando el area de RH: 5 años (Obligatorio)

Lugar de trabajo: On the road


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Subgerente De Sucursal

BMOVIL SOLICITA**SUBGERENTE DE SUCURSAL****Requisitos**:DE 25 A 38 AÑOSEXPERIENCIA COMO ENCARGADO DE SUCURSALATENCION AL CLIENTEINVENTARIOSCORTESMANEJO DE EF...


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