Gerente de Distrito Alta Especialidad Ciudad de México**Tu rol**: Alcanzar los objetivos de ventas y maximizar el crecimiento, desarrollando a su equipo de trabajo, a través de la gestión rentable de su distrito, asegurando la ejecución de la estrategia, la generación de valor al cliente y el cumplimiento de los lineamientos y procesos de la organización.**Tus responsabilidades**:Análisis del Mercado: Monitorea y analiza las tendencias del mercado (entorno macro y micro, competidores y clientes) para identificar oportunidades y amenazas de su Distrito y traducirlas en estrategias que contribuyan a la competitividad y crecimiento del negocio.Plan de Trabajo: Desarrolla y garantiza la ejecución del Plan de Trabajo del área bajo su cargo que incluye objetivos de ventas, participación de mercado, oportunidades de ventas, análisis de crecimiento y rentabilidad con los datos disponibles (como resultados de ventas, datos de investigación de mercado, información competitiva).Aseguramiento de KPIs. (Key perfomance indicators - Indicadores clave de desempeño): Monitorea las ventas, la participación de mercado, los gastos y otros indicadores de desempeño del área bajo su cargo y de cada representante de ventas.Gestión de talento (Coaching): Es responsable del desarrollo de su equipo, evaluando y retroalimentando sobre; conocimientos técnicos,habilidades y resultados (con base en sus propias observaciones y la retroalimentación de otros) discutiendo sus aspiraciones profesionales y proporcionando planes de capacitación individuales, para garantizar el desempeño Documenta en las herramientas de trabajo el plan de desarrollo individual y los objetivos con cada representante de ventas después de cada salida a campo. Identifica y crea los planes individuales de desarrollo para el talento con potencial para futuras promociones.Estrategias para logro de objetivos.- Eres Titulado en Finanzas, Economía, Administración o afín.- Cuentas con 5 años en una posición similar.- Haz manejado productos hospitalarios.¡¡¡Te estamos Buscando!!!