Ubicación: Tijuana, Baja California, MexicoTipo: Tiempo completoRequisitos: Solo personal que viva en Tijuana B.C.Responsabilidades:Desarrolla y administra los programas de compensación y de administración del desempeño.Recomienda y administra las prestaciones (generales y limitadas) asegurando el cumplimiento con las políticas de la organización y de las leyes y reglamentos federales, estatales y locales.Participa y/o lidera proyectos de RH enfocados en la mejora continua de programas y servicios a colaboradores.Desarrollar la gestión del talento, incluyendo el reclutamiento, la evaluación y el desarrollo a medida que la organización crezca tanto orgánica como a través de adquisiciones.Ayuda a los líderes de personas a evaluar e identificar los recursos para identificar necesidades de capacitación de empleados/área y fomentar en los colaboradores el desarrollo continuo de sus habilidades.Asesora y/o da coaching a colaboradores y líderes de personas en asuntos relacionados a la gestión del desempeño, seguimiento de quejas formales/informales hacia una resolución, disciplina y/o terminaciones de contrato con un enfoque de la cultura organizacional y laboral.Diseña y administra programas motivacionales, actividades sociales, culturales, recreativas, deportivas y de apoyo a la comunidad enfocados a la cultura CPI.Elabora, negocia y administra los objetivos y presupuestos de su departamento, así como valida y autoriza los procedimientos, estándares de operación (SOP) de la función de Recursos Humanos.Puede representar a la empresa ante organismos privados, oficiales y educativos para promover los intereses de la misma, establecer vínculos y obtener información actualizada y relevante del entorno.Experiencia y requisitos:Métricos KPIMás de 5 años de experiencia en puesto similarEstabilidad comprobada en trabajos anterioresDisponibilidad de horarioExcelentes referenciasLicenciatura en Administración de Empresas, Relaciones Industriales, Psicología Industrial o carrera afínConocimientos:Ley Federal del TrabajoSistema de Recursos HumanosNominas TressPaquetería Office, dominio de Excel, TressHabilidades:MultifuncionalTrabajo bajo presiónToma de decisiones oportunasCapacidad de liderazgoComunicación efectivaServicio al Cliente#J-18808-Ljbffr