Gerente De Retención De Talento

Gerente De Retención De Talento
Empresa:

Kpe


Detalles de la oferta

Buscamos **Gerente de retención de Talento** para una empresa 100% mexicana del giro de transporte terrestre nacional con más de 20 años de experiência.**Requisitos**:Escolaridad: Psicología, Administración de Personal. **MBA Deseable.**Edad: 30 años en adelante.- **Deseable 10 años de experiência en Relaciones Laborales &, DO y del giro de Transporte pesado.****Objetivos del puesto**:- Coordinar y Liderar el los programas internos de Retención de Talento. Promover e implementar mejoras en la Organización para disminuir la Rotación de Personal.**Funciones del puesto**:- Implementación y Control de un Centro de Atención de Operadores.- Elaborar desvinculaciones y entrevistas de Salida.- Llevar los procesos Legales Laborales de la Compañía.- Implementación de un Plan de Desarrollo Organizacional.- Elaboración de un Comité de Retención de Operadores de Manera Mensual.- Liderear y darles seguimiento a las iniciativas de Retención de la Compañía.- Implementación y Comunicación.- Revisar la diligente atención a los folios de atención.- Llevar un control Estadístico de Incidencias, así como de las causas de la Rotación de Personal.- Elaborar planes de Mejora y Capacitación del Personal Administrativo/Operativo para la Mejor Retención del Operador.- Elaborar planes de Retención, Lealtad y Comunicación orientados a la Retención de Operadores.- Revisar y conocer los níveles de Percepción de los Diferentes Circuitos de la Compañía.- Realizar eventos de Vinculación dentro de la Compañía.- Elaborar encuesta de Clima Laboral.- Realizar Benchmark de condiciones en la Industria**Competencias**:- Negociación.- Liderazgo.- Trabajo en equipo.- Toma de decisiones**Competencias técnicas**:- **Experiência en Programas de Retención y Mejora de Clima Laboral.**- **Conocimiento de DO.**- Conocimiento de Análisis Estadístico.- Manejo de campañas de Capacitación.- Relaciones Laborales (Desvinculaciones)- Manejo de ERP.- Implementación y Administración por Procesos.- Manejo de Equipos Multidisciplinarios de Trabajo.**Lugar de trabajo: Cuautitlán Izcalli****Completa disponibilidad para viajar.****Horarios de lunes a sábados****Sueldo de $40,000.00 netos + PL**** Interesados postularse con CV ACTUALIZADO por este mismo medio **Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: Hasta $40,000.00 al mesHorario:- Turno de 10 horas- Turno de 8 horas


Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

Gerente De Retención De Talento
Empresa:

Kpe


Primer Empleo, Vigilancia

GUARDIAS DE SEGURIDAD ZONA: CDMX **Requisitos**: escolaridad mínimo secundaria terminado experiência o sin experiência**OFRECEMOS**: - salario base - cre...


Desde Protech - Veracruz

Publicado 10 days ago

Jefatura De Contabilidad

**Requisitos**: Escolaridad: Lic. en contaduría con título y cédula Experiência: 3 años en el puesto Edad: entre 30 y 40 años **Funciones**: - Contabilida...


Desde Hospital De Especialidades Mig S.A. De C.V. - Veracruz

Publicado 10 days ago

Previador De Autos Nuevos

**FORD AZCAPOTZALCO ESTA BUSCANDO TALENTO COMO PREPARADOR DE AUTOS NUEVOS.** **Requisitos**: Ø Preparatoria trunca o concluida Ø 1 año de experiência en pu...


Desde Ford Azcapotzalco - Veracruz

Publicado 10 days ago

Analista De Licitaciones

**Responsabilidades**: Uso de portales oficiales de gobierno para realizar la búsqueda de eventos* convocados y publicados por los distintos institutos/depen...


Desde Distribuidora Especialidades 2001 - Veracruz

Publicado 10 days ago

Built at: 2024-09-29T10:20:41.456Z