**Número de Empleo**:24035
**Grupo**: COSMA MEXICO
**División**: COSMA SAN LUIS
**Tipo de trabajo**: PERMANENTE
**Localidad**: SAN LUIS POTOSI
**Descripción del grupo**
Cosma ofrece una extensa gama de soluciones de carrocería, chasis e ingeniería a los clientes en todo el mundo. A través de nuestra solida ingeniería de productos, excepcionales capacidades de herramientas y variada experiência en procesos, continuamos aportando al mercado productos ligeros e innovadores.
**Resumen de la función**:
Coordinar y supervisar su equipo de trabajo dentro de Producción CSL, mediante el apego a los sistemas de producción establecidos y el desarrollo del personal a su cargo, con el objetivo de optimizar los resultados de la operación y sus indicadores en términos de seguridad, calidad, productividad, costo y motivación en línea con los requerimientos del cliente y del inversionista.
**Responsabilidades clave**:
- Coordinar y auditar las reparaciones generadas, asi como dar retroalimentacion a dudas que se presenten en el area para asegurar la calidad de las piezas
- Identificar las mejoras y optimizaciones que favorezcan la realizacion de las actividades facilitando el trabajo y reduciendo el tiempo de entrega de cada parte
- Proporcionar al personal el entrenamiento necesario y llevar control del nível de habilidad haciendo uso efectivo del proceso de Bandas de entrenamiento
- Garantizar el continuo suministro de materiales para que las celdas productivas se mantengan funcionando
- Establecer planes de producción para garantizar que el requerimiento de entrega se cumpla y en caso de atrasos, establecer las medidas para su recuperación
- Verificar que los problemas de calidad se analicen y se solucionen, dando seguimiento a que las acciones propuestas se cierren y después comunicar al personal de su área sobre los reclamos
- Establecer y hacer que se cumplan los estándares de operación de acuerdo a los requerimientos del cliente. Basados en las normas y procedimientos oficiales.
- Identificar mejoras y optimizaciones que favorezcan la realización de las actividades facilitando el trabajo y reduciendo el tiempo de entrega de cada parte
- Coordinar y llevar el control de la capacitación de cada uno de los colaboradores en su área de trabajo de acuerdo a la matriz de habilidades
- Dar seguimiento al cumplimiento cada uno de los KPI´s del área
**Calificaciones/requerimientos clave**:
- Experiência: 5 años en la Industria Automotriz en puesto de coordinación, lider Sr, etc.
- Escolaridad: Ingeniería concluida.
- Conocimientos en Procesos de producción, Elaboración de indicadores, Administración de recursos, Conocimiento en reparaciones y apariencia Clase A (Aluminio y Acero), Sistemas de calidad, Conocimiento y manejo de Herramientas (Orbital, pulidor, taladro, lima flexible, etc), Aplicación de soldadura MIG, TIG y Electrodo.
- Manejo de Office y Sistema ADAM
**Concientización. Unidad. Empoderamiento.**:
En Magna creemos que una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Es por eso que estamos orgullosos de ser un empleador con igualdad de oportunidades. Contratamos sobre la base de la experiência y las competencias laborales alineadas a los requisitos del puesto, independientemente del género, color, raza, origen étnico, nacionalidad, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, religión o creencias, orientación sexual o identidad de género. Para Magna es prioritario asegurar la privacidad y uso de su información personal por lo que su información será tratada de conformidad con la Ley Federal de Datos Personales en Posesión de los Particulares en México. Le pedimos por favor que no envíe aplicaciones a vacantes por correo electrónico.
**Información adicional**:
