¡Únete a nuestro equipo como Líder de Desarrollo Organizacional y sé parte de una empresa comprometida con el crecimiento y el bienestar de su talento!
**Descripción del Puesto**:Estamos en la búsqueda de un apasionado Líder de Desarrollo Organizacional para impulsar el crecimiento y el desarrollo de nuestro talento.
Como parte clave del equipo de Recursos Humanos, serás responsable de diseñar e implementar estrategias innovadoras para mejorar el rendimiento, la cultura y la retención del talento.
**Responsabilidades**:- Desarrollar e implementar programas de desarrollo y capacitación.- Colaborar en la creación y ejecución de estrategias de gestión del cambio.- Liderar iniciativas de evaluación del desempeño y retroalimentación.- Fomentar una cultura organizacional centrada en el desarrollo y el crecimiento.- Colaborar estrechamente con líderes de equipo para identificar oportunidades de mejora.
**Requisitos**:- Experiência comprobada en Desarrollo Organizacional o roles similares.- Conocimiento sólido de las mejores prácticas en gestión del talento.- Habilidades analíticas y capacidad para tomar decisiones estratégicas.- Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
**Ofrecemos**:- Oportunidad de liderar proyectos significativos y contribuir al crecimiento de la empresa.- Ambiente de trabajo colaborativo y orientado al desarrollo profesional.- Plan de carrera y oportunidades de crecimiento.Tipo de puesto: Tiempo completo, Por periodo de pruebaSalario: $10,000.00 - $12,000.00 al mesHorario:- Lunes a viernesTipos de compensaciones:- Bono de asistencia- Bono de puntualidadExperiência:- aplicación NOM 035: 1 año (Deseable)- Capacitación: 1 año (Deseable)- planes de carrera: 1 año (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial