**Descripción del puesto**:
**Responsabilidades**:
- **Liderazgo Estratégico**: Definir una visión clara y estrategias a largo plazo para el departamento de marketing, alineadas con los objetivos corporativos.
- **Gestión de Equipos**: Liderar, motivar y desarrollar a los miembros del equipo, fomentando la colaboración y el crecimiento profesional.
- **Colaboración Interdepartamental**: Establecer y fortalecer vínculos con otros departamentos para comprender sus necesidades y asegurar un soporte adecuado en términos de comunicación y marketing.
- **Optimización de Procesos Internos**: Implementar prácticas eficientes para la entrega oportuna de ODTs, asegurando calidad y cumplimiento de plazos.
- **Desarrollo de Habilidades**: Proporcionar oportunidades de formación continua para que el equipo esté actualizado con las últimas tendencias y herramientas de marketing.
- **Desarrollo e Implementación de Estrategias de Comunicación**: Diseñar, supervisar e implementar estrategias efectivas de comunicación y campañas de marketing digital.
- **Análisis de Resultados y KPIs**: Monitorear y analizar constantemente los resultados de las campañas, ajustando las estrategias de marketing según los KPIs establecidos.
- **Identificación de Oportunidades de Desarrollo**: Detectar oportunidades para integrar nuevas áreas, tecnologías emergentes y talento dentro del departamento.
- **Automatización de Procesos**: Implementar tecnologías de automatización para mejorar la eficiencia y optimizar los procesos operativos del equipo.
- **Fomento de la Innovación**: Promover una cultura de innovación dentro del departamento, alentando la adopción de nuevas prácticas y enfoques de marketing.
**Requisitos**:
- Experiência comprobada en liderazgo de equipos de marketing.
- Sólidos conocimientos en marketing digital, estrategias de comunicación y campañas publicitarias.
- Habilidades en análisis de datos y KPIs para evaluar el desempeño de las estrategias de marketing.
- Capacidad para trabajar de manera interdepartamental y asegurar la colaboración efectiva.
- Experiência en la implementación de tecnologías de automatización en marketing (CRM, automatización de correos, etc.).
- Actitud proactiva, con enfoque en la innovación y mejora continua.
**Ofrecemos**:
- Salario base de $15,000 mensuales.
- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en constante evolución.
- Ambiente laboral dinámico, colaborativo y orientado a la innovación.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $15,000.00 al mes
Beneficios:
- Uniformes gratuitos
Pago complementario:
- Bono de productividad
Tipo de jornada:
- Turno de 8 horas
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuál es su expectativa salarial?
Lugar de trabajo: Empleo presencial