.**Número de Empleo**:58393**Grupo**: Cosma International**División**: Formex**Tipo de trabajo**: Permanente/regular**Localidad**: SALTILLO, COAHUILA, RAMOS ARIZPE, RAMOS ARZIPE**Descripción del grupo**Cosma ofrece una extensa gama de soluciones de carrocería, chasis e ingeniería a los clientes en todo el mundo. A través de nuestra solida ingeniería de productos, excepcionales capacidades de herramientas y variada experiência en procesos, continuamos aportando al mercado productos ligeros e innovadores.**Resumen de la función**:Implementar, ejecutar y asegurar el programa de salud psicosocial en la empresa, a través de actividades enfocadas al bienestar emocional de los empleados, así como lograr la detección de personal con posibles problemas emocionales que impacten en su actitud y desempeño, ofreciendo soporte psicológico y desahogo emocional a trabajadores que así lo requieran para mantener el bienestar de todos.**Responsabilidades clave**:- Implementar la NOM-035-STPS 2018- Brindar consulta psicológica laboral a los trabajadores que lo soliciten o bien a aquellos colaboradores que se hayan identificado con alguna problemática emocional.- Dar seguimiento a los pacientes atendidos en consulta inicial.- Canalizar al personal al PAP para seguimiento en los casos de pacientes que requieran una atención especializada.- Establecer contactos con las instituciones de salud (IMSS, Secretaria de Salud) para derivar pacientes en caso de ser necesario.- Informar al área de Salud Ocupacional la generalidad de las consultas otorgadas y los avances obtenidos de manera mensual.- Brindar apoyo en la planta en situaciones especiales donde la persona esté en crisis.- Realizar actividades de prevención de riesgos psicosociales.- Realizar evaluaciones psicométricas al personal según se requiera.- Participar en los diferentes grupos de enfoque para analizar temas de Recursos Humanos- Brindar capacitación en temas de Recursos Humanos relacionados con la conducta humana**Calificaciones/requerimientos clave**:- NOM-035-STPS- Terapia individual, grupal- Aplicación e interpretación de pruebas psicológicas- Formación de Instructores- Conocer y aplicar técnicas de evaluación de Clima Organizacional- Primeros auxilios psicológicos- Manejo de Grupos- Manejo de office**Información adicional**:ESCOLARIDAD:- Inglés intermedioEXPERIENCIA:- 6 A 9 Años de experiência como psicologo OrganizacionalSEXO:- Indistinto**Competencias**:- Aboga por el cambio- Actúa de forma decisiva- Es ágil y se adapta- Inspira a otros- Lidera el equipo- Piensa de forma estratégica- Piensa en los mejores y los peores resultados... comprensión del negocio- Prioriza los logros**Concientización. Unidad. Empoderamiento.**:En Magna creemos que una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Es por eso que estamos orgullosos de ser un empleador con igualdad de oportunidades