**Descripción del grupo**Cosma ofrece una extensa gama de soluciones de carrocería, chasis e ingeniería a los clientes en todo el mundo. A través de nuestra solida ingeniería de productos, excepcionales capacidades de herramientas y variada experiência en procesos, continuamos aportando al mercado productos ligeros e innovadores.**Resumen de la función**:Seguimiento y control de los objetivos establecidos del área producción, promoviendo la seguridad, asegurando la calidad de las partes; eficientando los procesos productivos, disminuyendo costos y alentando al personal al logro de metas específicas.**Responsabilidades clave**:Coordinación de actividades del departamento para el logro de los objetivos de la planta.Establecer, seguir y verificar el cumplimiento de los indicadores clave del departamento.Establecer el presupuesto del departamento, así como el seguimiento al cumplimiento del mismo.Asegurar los recursos a los líderes de manufactura para el desempeño correcto de sus actividades.Interactuar con los demás departamentos soporte para asegurar el buen desempeño del área.Desarrollo y mantenimiento del sistema de producción en el área de ensamble.Definir los procesos del área productiva y validar su relación con otros procesos soporte.Evaluación, desarrollo y seguimiento de los líderes de manufactura.Asegurar el cumplimiento de los absolutos del departamento, así como los absolutos de otros departamentos que se vean afectados por el mismo.Participar permanentemente en el seguimiento y aplicación de los principios de Carta Magna.Coordinar, preparar y aprobar auditorias a su departamento.**Calificaciones/requerimientos clave**:Soldadura por resistenciaBalanceo de líneasProcesos de ensambleSolución de problemas**Información adicional**:**EXPERIENCIA REQUERIDA Y/O FORMACIÓN ACADÉMICA**- 5 años en la industria automotriz desempeñando un puesto similar.- Ingeniería industrial- 5 años de experiência/antigüedad dentro de la empresa**Concientización. Unidad. Empoderamiento.**:En Magna creemos que una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Es por eso que estamos orgullosos de ser un empleador con igualdad de oportunidades. Contratamos sobre la base de la experiência y las competencias laborales alineadas a los requisitos del puesto, independientemente del género, color, raza, origen étnico, nacionalidad, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, religión o creencias, orientación sexual o identidad de género. Para Magna es prioritario asegurar la privacidad y uso de su información personal por lo que su información será tratada de conformidad con la Ley Federal de Datos Personales en Posesión de los Particulares en México. Le pedimos por favor que no envíe aplicaciones a vacantes por correo electrónico.