**VISIÓN GENERAL**:Desarrollará la capacidad de identificar talentos para nuestros puestos de entrada, así como otros más específicos en nuestra empresa, desarrollando nuevas estrategias para atraer a los empleados de mayor calidad. Este puesto trabajará en estrecha colaboración con universidades y bolsas de trabajo. Esta posición requiere disponibilidad para viajar a cualquier localidad de Nuevo León y Tamaulipas.**REQUERIMIENTOS**:- Licenciatura Empresariales, Marketing, RRHH, Administración, Psicología o conocimientos afines- Capacidad de gestión eficaz del tiempo- Capacidad para realizar actividades repetitivas- Habilidades de planificación y organización muy desarrolladas con capacidad para gestionar múltiples prioridades.- Demostrar atención al detalle y sentido de la urgencia.- Capacidad para adaptarse a los cambios en las prioridades de la empresa.- Excelentes aptitudes de comunicación interpersonal, escrita y oral- Capacidad para aprender y realizar múltiples tareas en un entorno de ritmo rápido.- Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.- Curiosidad intelectual- Gran capacidad de resolución de problemas, razonamiento deductivo y toma de decisiones.- Disposición y capacidad para viajar- Fiabilidad y excelente asistencia- Inglés avanzado imprescindible- Altamente motivado y autodirigido- Estar en posesión del carné de conducir en vigor- Orientación al servicio al cliente- Habilidades para hablar en público**RESPONSABILIDADES**:- Los deberes y responsabilidades de este puesto incluyen, pero no se limitan a:- Publicar vacantes a través de fuentes de reclutamiento como: redes sociales, bolsas de trabajo en línea, bolsas de trabajo universitarias, entre otras.- Creación y control de los expedientes de los empleados, físicos y digitales- Captura de información en la base de datos de contratación- Proceso de contratación: cumplimentación de formularios/contrato de acuerdo con las directrices y procedimientos de Fastenal- Inducción y bienvenida a los nuevos empleados- Ayudar con las publicaciones en redes sociales y la creación de contenidos, relacionados con eventos de reclutamiento- Creación de relaciones sólidas con representantes universitarios y coordinadores de carreras profesionalesTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSueldo: $15,000.00 - $17,000.00 al mesHorario:- Lunes a viernesPrestaciones:- Caja de ahorro- Seguro de gastos médicos mayores- Seguro de vida- Uniformes gratuitos- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo- Vales de despensaTipos de compensaciones:- Bono de productividadLugar de trabajo: Empleo presencialFecha límite para postularse: 13/07/2024
