Sub-Director Captacion De Personal Alto Valor

Detalles de la oferta

. Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: MONTERREY, Nuevo León, MX Categoría: Desarrollo de Negocios Digitales ID de Requisicion: 112959 Sub Director de Captación Preferente (San Pedro Garza García, Nuevo León) En Banorte buscamos talento único, fuerte y extraordinario, que impulse la transformación e innovación del país, convirtiéndonos en un gran aliado para crecer fuerte con México. Estamos convencidos que la combinación de solidaridad, innovación, respeto, lealtad y responsabilidad es la fórmula perfecta para ser el mejor equipo del sector financiero. Objetivo del puesto: Coordinar e implementar estrategias comerciales alineadas al plan estratégico de la Banca Comercial en conjunto con el DE de Modelo Comercial para la colocación de productos de captación vista para personas físicas, a través de cuentas nuevas y gestión de saldos de Vista, a fin de potencializar el cumplimiento de metas asignadas y contribuir a la rentabilidad planteada. Cada día te encontrarás ante nuevos e interesantes retos dentro de tu puesto, en los cuales serás responsable de: Diseñar e implementar estrategias comerciales de la DG de Banca Comercial de los productos de captación (Saldo promedio vista, plazo, fondos, aperturas y portabilidades) para personas físicas a nivel Regional canal sucursal, con el fin de incrementar la rentabilidad y cumplir con los objetivos establecidos. Ser experto (a) en los productos de captación de Banorte y asesorar de manera eficaz a la red de sucursales a través de las estructuras territoriales y regionales para que a su vez otorguen correcta asesoría a los clientes personas físicas acerca de los mismos. Comunicar áreas de oportunidad de los productos de captación y procesos centrales al Director de Distribución Comercial / Director Ejecutivo de Modelo Comercial, con el fin de proponer estrategias que conlleven a mejorar la oferta de valor y por consiguiente mejorar los cumplimientos a nivel Regional / Sucursal, analizando las ventajas competitivas. Dar seguimiento en conjunto con el Director de Distribución Comercial y Director Ejecutivo de Modelo Comercial en conjunto con el Director Regional / Subdirector Banca Personas al cumplimiento presupuestal de captación de las sucursales a su cargo, así como el seguimiento de entradas y salidas en saldos de Captación de los clientes Preferente con el fin de ejecutar estrategias de retención y blindaje de saldos. Comunicar e impulsar los programas de incentivos de captación hacia las estructuras territoriales a través de los Directores Regionales / Subdirectores de Banca de Personas Territoriales y de los Directores / Ejecutivos de Sucursal, buscando dominen los esquemas diseñados para reconocer su desempeño. Formación profesional: Licenciatura Económico-Administrativa (Maestría deseable). Excel avanzado. Años de experiencia: 3 años en actividades relacionadas


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

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