_Estamos buscando al mejor talento, que quieran unirse a un ambiente de trabajo dinámico, retador, con oportunidad de crecimiento y desarrollo y sobre todo con el mejor ambiente de trabajo:_**PUMA STORE ALTARIA****Subgerente de tienda /Assistant Store Manager****Objetivo de la posición**: Apoyar al SM en la gestión estratégica y promoción de ventas para alcanzar o exceder metas, KPIs, y objetivos de rentabilidad para posicionar a PUMA como la marca deportiva más rápida del mundo.**FUNCIONES DEL PUESTO**:- Brindar apoyo directo al GERENTE (Retail Store Manager) en la gestión general de la tienda asignada, así como brindarle apoyo en la coordinación de la plantilla activa de empleados, y auxiliarle en el control y manejo del inventario.- Responsable de asegurar que la tienda consistentemente alcance o exceda ventas, KPIs y metas de rentabilidad a través de una efectiva planeación a corto y mediano plazo, control de gastos, ventas y servicio.- Garantizar consistentemente altos estándares de experiência de servicio dentro de la tienda en sincronía con los valores de marca PUMA y los estándares de servicio.- Responsable de apoyar al Store Manager en reclutar, entrenar, desarrollar y remplazar el alto rendimiento, gestión de resultados y de los asociados. **Invertir el 90% del horario laboral en piso de ventas atrayendo clientes, vendiendo, y coacheando empleados.****Requisitos**:- Experiência mínima de 2 años en el puesto (reciente y comprobable) en el giro fashion retail, deportivo- Manejo de KPIs, estrategias comerciales, manejo de personal, apertura y cierre de tienda, etc.OFRECEMOS:- Sueldo base + bono- Prestaciones superiores a la ley- **INTERESADOS POSTULAR POR ESTE MEDIO CON CV ACTUALIZADO**_ **INDISPENSABLE**Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: A partir de $16,000.00 al mesHorario:- Incluye fines de semana- RotativoPrestaciones:- Caja de ahorro- Descuento de empleados- Descuentos y precios preferenciales- Días de maternidad superiores a los de la ley- Seguro de vida- Uniformes gratuitos- Vales de despensaTipos de compensaciones:- Bono mensualPregunta(s) de postulación:- ¿Cuáles son tus pretensiones económicas mensuales?- ¿Cuánto tiempo te haces de tu domicilio a Altaria?Lugar de trabajo: Empleo presencial