**SUPERVISOR "B" DE PRODUCCIÓN**- Edad: 24 a 49 años- Sexo: Indistinto- Escolaridad mínima: Preparatoria, carrera técnica o ing afín.- Disponibilidad para rotar turnos**CONOCIMIENTOS REQUERIDOS**:- Giro Plásticos- Maquinas Industriales- Supervisión y liderazgo- Uso de computadora**FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES**:- Verificar los reportes de producción y retrabajos elaborados por los auxiliares.- Realización de reportes al término de cada turno.- Reportar actividades pendientes al cambio de turno- Verificar que se utilicen los materiales correctos según el producto a elaborar- Validar la correcta elaboración de reportes de merma/purga, así como su colocación adecuada en los lugares asignados.- Verificar el correcto cumplimiento de actividades de los auxiliares.- Validar que la merma no exceda el porcentaje permitido por la empresa.- Inventarios semanales.- Reportar cualquier incidencia en la producción.**BENEFICIOS**:- Prestaciones de ley y superiores.- Pagos semanales- IMSS, Infonavit, fonacot, vacaciones, reparto de utilidades.- Prima vacacional superior a la ley y aumenta segun antiguedad.- Aguinaldo superior a la ley y aumenta segun antiguedad.- Incrementos salariales.- Descanso fijo domingo.- Descanso de dias festivos.- Estacionamiento dentro de la empresa.- Bono de puntualidad y asistencia.- Bono de productividad.- Permiso de paternidad.- Permiso de maternidad y lactancia.- Detalle de cumpleaños- Permiso por muerte de director familiar- Caja de ahorro con rendimiento.- Capacitación.- Oportunidad de crecimiento salarial.- Oportunidad de crecimiento profesional.- Apoyo de utiles escolares.- Membresia con hospitales particulares para trabajadores y familiares directos.Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: A partir de $7,200.00 al mesBeneficios:- Aumentos salariales- Caja de ahorro- Estacionamiento de la empresa- Opción a contrato indefinido- Uniformes gratuitosPago complementario:- Bono de productividad- Bono de puntualidadTipo de jornada:- Rotativo- Turno de 8 horasPregunta(s) de postulación:- ¿Ha tenido personal a su cargo?- ¿Cuál es su expectativa de sueldo?- Proporcionanos un numero de contacto y tu disponibilidad para entrevista.