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**Company Description**Coordina todas las actividades necesarias para cumplir con el cronograma de producción por línea por turno, cuidando los requisitos de seguridad y calidad del producto según el plan de control.Manufactura de productos supervisando al personal, organizando y monitoreando los estándares de producción y el flujo de trabajo.Actividades y responsabilidades:- ** Garantizar condiciones de trabajo seguras para los asociados.
**- Identificar riesgos y promover acciones correctivas y/o de mejora.- Alentar a las personas a identificar las condiciones inseguras.- Aplicar los conceptos básicos de seguridad de Bosch Rexroth siendo un ejemplo para el equipo.- Liderar acciones y discusiones de seguridad desde su área, entre otros departamentos.- Promover la seguridad, salud, calidad y protección del medio ambiente de acuerdo con la norma ISO 14001/ ISO 45001/ ISO9001/ y Normas aplicables.- **Responsable en su turno del nível de calidad del producto de fabricación**- Asegurar que el personal de manufactura siga los procedimientos e instrucciones.- Promover y realizar confirmaciones de procesos.- Mantener actualizada la Matriz de Habilidades.- Parar la línea cuando los problemas de calidad están fuera de los límites definidos.- Asegurar que se siga el proceso de reacción y escalada cuando se alcancen los límites.- Apoyar la continuidad a través de turnos de trabajo.- **Garantizar el cumplimiento del plan de producción**- Programación y asignación de personal calificado.- Obtención de resultados de trabajo (rendimiento por hora).- Establecimiento de prioridades.- Resolución de problemas aplicando herramientas sistemáticas de resolución de problemas.- Reporte de resultados y pérdidas en resúmenes de producción por turnos.- Mejorar continuamente la calidad, el costo, la productividad, el tiempo de actividad de la maquinaria, la rotación, el ausentismo.- ** Definir las necesidades de capacitación para que el personal de fabricación alcance y mantenga los níveles de competencia, conocimiento, disciplina y habilidad necesarios.
**- **Utiliza herramientas de desarrollo de asociados como People Dialogues, como base para las discusiones y cambios de los níveles de categoría.
**- **Participación, soporte y cumplimiento de las herramientas e iniciativas BPS (Bosch Production System).
**- **Mantener y crear un ambiente de trabajo saludable dentro del equipo de trabajo y de todos los compañeros.
**- Comunicar los objetivos y resultados de la planta, las políticas y la información al personal de fabricación.- Apoyar al personal de manufactura en la comunicación con los níveles superiores.- Aplicar las políticas del RIT (Reglamento Interno de Trabajo).
**Qualifications**Carrera: Ing.
de Manufactura, Ing.
Industrial o Ing.
afín.Conocimientos en:- Lean Manufacturing y Ergonomía.- Métodos de resolución de problemas (8 D´s, Fishbone, 5Why).- Liderazgo.- Moderación y habilidades de comunicación/negociación