JLL supports the Whole You, personally and professionally.
**Cómo Te Apoyamos**:
Nuestros beneficios son una buena razón para formar parte del equipo de JLL.
Estamos comprometidos a contratar a las mejores y más talentosas personas de nuestra industria, y luego empoderarlas con los recursos y el apoyo para mejorar su salud, bienestar financiero y personal. Nuestra filosofía de beneficios subyacente es la siguiente: ser justos con nuestra gente y brindar oportunidades a quienes aprovechan nuestros programas y recursos para aumentar su seguridad personal y financiera.
En JLL tenemos un compromiso muy grande con la diversidad, es por ello que fomentamos la inclusión de todas las personas en igualdad de condiciones; es decir, que no discriminamos por discapacidad, orientación sexual, identidad de género, sexo, raza, grupo étnico, religioso, y/o apariencia física. Trabajamos todas nuestras búsquedas con base en esta premisa. ¡Súmate a nuestro equipo
**Los beneficios para empleados seleccionados incluyen**:
Todas las prestaciones de Ley desde el primer día.
Seguro de vida y gastos funerarios para el empleado.
Lo que implica este trabajo
Nos encontramos en búsqueda de una persona dinámica para el puesto de Supervisor de Mantenimiento para unirse a nuestro equipo:
**Zona de trabajo**: TLAXCALA, (Parque industrial QUILEHTLA)
**Horario de trabajo**: Día / Tarde
**Modalidad de trabajo**: Presencial
**Tipo de contratación**: Obra determinada
Este rol es responsable de La ejecución de los servicios de mantenimiento asignados al sitio.
¿Cuál es tu día a día?
Elaboración de presupuesto
Gestiona materiales y herramientas para los mantenimientos
Excelente manejo de personal local y remoto
Control de gastos e incidencias
Conocimientos en mantenimiento general (preventivos y correctivos) y manejo de sistemas de gestión de mantenimiento.
Atención a auditorias
Supervisión técnica de trabajos de sistemas HVAC y electromecánicos
Estimar tiempos de respuesta
Elaboración de reportes
Verificar que se cumpla las normas de seguridad e higiene
Registrar todas y cada una de las operaciones asignadas, en la plataforma de administración de Mantenimiento, bitácoras o formato indicado de Mantenimiento.
Trabajo 70% en campo, 30% administrativo
Experiência y habilidades técnicas deseadas
Mantenimiento en Facilities y Equipos
Uso de herramienta manual y eléctrica
Conocimientos de Preventivos y Correctivos
Trabajar con proveedores
Se requiere
Carrera Técnica o Superior
Experiência de al menos 5 años como supervisor (conocimientos Eléctricos y HVAC)
Previo manejo de personal a cargo (15-30 personas)
Experiência en retail o servicios móviles y en manejo de CMMS
Disponibilidad de horario
Se prefiere
Seguimiento al plan de mantenimiento
Habilidades técnicas de ejecución
Disponibilidad de horario
Si esta descripción de trabajo resuena contigo, te alentamos a postularte incluso si no cumples con todos los requisitos. ¡Estamos interesados en conocerte y en el valor que puedas aportar a nuestra empresa!
Acerca de JLL
- Somos JLL, una empresa líder en servicios profesionales y gestión de inversiones especializada en bienes raíces. Tenemos operaciones en más de 80 países y una fuerza laboral de más de 102,000 personas en todo el mundo que ayudan a los propietarios de bienes raíces, ocupantes e inversores a alcanzar sus ambiciones comerciales. Como compañía global Fortune 500, también tenemos la responsabilidad inherente de impulsar la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa. Es por eso por lo que estamos comprometidos con nuestro propósito de dar forma al futuro de los bienes raíces para un mundo mejor. Estamos utilizando la tecnología más avanzada para crear oportunidades gratificantes, espacios increíbles y soluciones inmobiliarias sostenibles para nuestros clientes, nuestra gente y nuestras comunidades.
Nuestros valores fundamentales de trabajo en equipo, ética y excelencia también son fundamentales para todo lo que hacemos y nos sentimos honrados de ser reconocidos con premios por nuestro éxito por organizaciones tanto a nível mundial como local.
Creando una cultura diversa e inclusiva en la que todos nos sintamos bienvenidos, valorados y empoderados para alcanzar nuestro máximo potencial es importante para quienes somos hoy y hacia dónde nos dirigimos en el futuro. Y sabemos que los antecedentes, las experiências y las perspectivas únicos nos ayudan a pensar en grande, a impulsar la innovación y a tener éxito juntos.
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