**Career Area**:Administrative Support**Caterpillar no sería la empresa que es hoy sin los hombres y las mujeres que la componen. Estamos comprometidos a impulsar el éxito de nuestros empleados, porque ellos impulsan el nuestro.****Propósito**:Brindar servicios de soporte de comunicación para una Unidad de Negocio o División.**Responsabilidades**: Planifique el contenido y la logística de reuniones mensuales con los Gerentes de Planta. Supervisar el trabajo de las reuniones virtuales y presenciales, brindando orientación, asesoramiento y capacitación cuando surgen conflictos y garantizar el éxito general. Examine y evalúe las dimensiones del proyecto para crear un presupuesto y administrar los componentes para mantenerse dentro del presupuesto. Identificar, desarrollar, coordinar y ejecutar comunicaciones aplicables a todas las facetas de los parámetros del proyecto. Las comunicaciones deben ser claras, concisas y apropiado para todos los níveles de gerencia baja, media y alta. Investiga mejoras en los sistemas para encontrar fundamentalmente nuevas y mejores formas de abordar los procesos. Más allá de la realización de su propio trabajo, el puesto asigna y revisa el trabajo de reunirse con los empleados de apoyo. Gestionar y administrar la cartera de encuestas recurrentes, incluidas, encuesta de eficacia de las comunicaciones de la división, encuesta de socios de la división, encuesta de aprendizaje y crecimiento y encuesta de mesa redonda de liderazgo. Desarrollar, mantener y utilizar herramientas de comunicación masiva, incluidas las listas de distribución de correo electrónico y correo de voz y el tablón de anuncios de la División. Este rol requiere un juicio fuerte para asegurar que la información confidencial solo se entregue a las personas y segmentos de audiencia apropiados. Utiliza software avanzado como Adobe Microsoft PowerPoint, Word, Excel y bases de datos avanzadas de Outlook y herramientas de creación de encuestas. Apoyo en logística de eventos de campus al que pertenece. Planeación de información impresa en tableros, pantallas, etc.**Requisitos**: Familiaridad con un entorno de oficina y personal administrativo y de comunicaciones en general. Experiência con computadoras personales. 2 años de escuela técnica, un programa de aprendizaje, un diploma universitario o el equivalente en capacitación en el trabajo. Comunicación con otros u otras fuera del grupo de trabajo para trabajar en nuevas ideas o para aconsejar a otros u otras. Capacidad de escuchar a los demás.**Información adicional**: Esta posición es temporal**DETALLES FINALES**:Se alienta a todas las personas calificadas, incluidas las minorías, las mujeres y las personas con discapacidades, a postularse.Caterpillar is an Equal Opportunity Employer (EEO).Not ready to apply? Submit your information to our Talent Network here.
