**¡FORMA PARTE DE GRUPO MKN!****Requisitos**:**Escolaridad**: Lic. en Derecho.Deseable: Maestría (concluida o actual) en derecho laboral corporativo**Experiência**: Mínimo 3 años en el puesto**Experiência**: mínimo 6 meses en el sector de construcción**Conocimientos**: Excelente comunicación verbal y escrita, Conocimientos en materia sustantiva civil, mercantil y laboral.**Habilidades**: Confiable, proactivo/a, trabajo en equipo, responsabilidad, comprensión lectora y pensamiento crítico, excelente atención al cliente y capacidad de negociación, excelente atención al detalle,**Funciones**:- Atención a todos los procesos jurídicos corporativos: propiedad intelectual, ofertas económicas/de valores, fusiones y adquisiciones, cuestiones de cumplimiento, transacciones, acuerdos, demandas y patentes, etc.- Atención a asuntos antes STPS.- Elaboración de contratos y convenios laborales del personal de obra y administrativo- Elaboración de finiquitos- Elaboración de actas administrativas a los empleados y carta de terminación laboral- Estructurar, redactar y revisar informes y otros documentos jurídicos- Representar a la empresa en procedimientos judiciales (consejos administrativos, juicios, etc.)- Auditoría y control de archivo de instrumentos jurídicos.- Asesoramiento jurídico a la empresa y área de RH cuando sea necesario.- Consultar y atender todos los procesos jurídicos corporativos- Seguimiento a las actividades encomendadas por el jefe directo**Beneficios**:- Prestaciones de ley- Membresía gratuita de nuestro gimnasio "Liftum" cerca del casco urbano- Crecimiento profesional- Descanso los fines de semana con horario de L-V de 8 a 5 pm.Tipo de puesto: Tiempo completo, Por periodo de pruebaDuración del contrato: 1 mesSalario: $12,000.00 - $16,000.00 al mesHorario:- Turno de 8 horasPuede trasladarse/mudarse:- 66224, San Pedro Garza García, N. L.: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio)Educación:- Licenciatura terminada (Obligatorio)Experiência:- Abogado corporativo: 3 años (Obligatorio)- Abogado de construcción: 1 año (Obligatorio)
