**Responsabilidades principales**:
- **Asesoría Legal Corporativa y Fiscal**: Proveer asesoramiento legal en todas las áreas del derecho corporativo, incluyendo la creación y revisión de contratos, acuerdos y otros documentos legales.
- **Cumplimiento Fiscal**: Asegurar que la empresa cumpla con todas las obligaciones fiscales, incluyendo la preparación y presentación de declaraciones fiscales, y la implementación de estrategias fiscales eficientes.
- **Gestión de Litigios**: Representar a la empresa en litigios y procedimientos administrativos, incluyendo la preparación de documentos legales y la coordinación con abogados externos cuando sea necesario.
- **Asesoría en Fusiones y Adquisiciones**: Asistir en la evaluación y ejecución de transacciones corporativas, como fusiones, adquisiciones y reestructuraciones.
- **Regulación y Cumplimiento**: Mantenerse actualizado sobre cambios en la legislación y regulaciones aplicables, y asegurar que la empresa cumpla con todas las normativas relevantes.
- **Auditorías y Reportes**: Coordinar y asistir en auditorías fiscales y legales, y preparar informes para la gerencia sobre riesgos legales y fiscales.
- **Políticas Internas**: Desarrollar y revisar políticas y procedimientos internos para garantizar el cumplimiento legal y minimizar riesgos.
- **IMSS, SAT e INFONAVIT**:
1. Gestionar y supervisar los trámites y obligaciones ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), incluyendo la inscripción de empleados, modificaciones salariales y avisos de baja.
2. Asegurar el cumplimiento de las obligaciones fiscales ante el Servicio de Administración Tributaria (SAT), incluyendo la presentación de declaraciones mensuales y anuales, y la gestión de requerimientos y auditorías fiscales.
3. Manejar y coordinar los trámites ante el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (INFONAVIT), asegurando el correcto cálculo y pago de aportaciones, así como la atención a requerimientos y auditorías.
**Habilidades y Competencias Requeridas**:
**Educación**: Licenciatura en Derecho, con especialización en Derecho Corporativo y Fiscal.
**Experiência**: Mínimo 2-5 años de experiência en roles legales corporativos y fiscales.
**Conocimientos Técnicos**:
- Conocimientos sólidos en derecho corporativo, fiscal y mercantil.
- Experiência en la gestión de litigios y representación legal.
- Dominio de la legislación fiscal y regulaciones aplicables.
- Conocimiento en la preparación y presentación de declaraciones fiscales.
- Uso de software de gestión legal y herramientas de oficina (MS Office, especialmente Excel).
**Habilidades Organizacionales**:
Capacidad para organizar y priorizar tareas de manera eficiente.
Atención al Detalle: Habilidad para trabajar con precisión y atención al detalle.
**Habilidades de Comunicación**:
Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita.
**Habilidades Interpersonales**: Capacidad para trabajar en un equipo multidisciplinario y mantener buenas relaciones con colegas y autoridades.
**Tipo de puesto**: Tiempo completo.
**Salario**: A partir de $15,000.00 al mes
**Horario**:
Lunes a viernes.
9am a 6pm
Turno de 8 horas
**Prestaciones**:Prestaciones de Ley
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $14,500.00 - $15,000.00 al mes
Beneficios:
- Automóvil de la empresa
- Días por enfermedad
- Horarios flexibles
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Obligatorio)
Experiência:
- Abogado: 1 año (Deseable)
Idioma:
- Inglés (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
