Abogado En Materia De Litigio Laboral

Abogado En Materia De Litigio Laboral
Empresa:

Corporativo Jurídico Y De Administración S. C.


Detalles de la oferta

**CORPORATIVO JURÍDICO Y DE ADMINISTRACIÓN, S.C.****EMPRESA con más de 30 años de experiência en el mercado solicita****Abogados litigantes en materia laboral**:**Abogado litigante****Requisitos** Escolaridad: Licenciatura en Derecho con cédula profesional Especialidad: En materia de Derecho Laboral en BUFETE Experiência: De 3 a 4 años (comprobable) INDISPENSABLE estar titulado y contar con cédula profesional**FUNCIONES ESPECIFICAS**: Desahogar el procedimiento ordinario laboral en sus etapas: Conciliación, Demanda y Excepciones y ofrecimiento de pruebas; sub etapas: desahogo de pruebas y recursos legales y constitucionales, requeridos, Conocimiento básico del juicio de amparo, Elaborar demandas, contestaciones de demanda, promociones de impulso procesal y las necesarias para el desahogo del procedimiento laboral, Comparecer y desahogar todo tipo de audiencias y revisión de expedientes, Gestionar la terminación de relaciones de trabajo, convenios fuera y dentro de juicio, cuando éstos estén autorizados por el Cliente. Proporcionar consultoría jurídica a clientes.**HABILIDADES Y REQUISITOS**: Atender clientes en forma diligente y profesional, Capacidad de análisis y resolución, Facilidad de palabra y comunicación, Actitud de servicio, Puntualidad y Asistencia.**SUELDO**:A convenir, según experiência y aptitudes sobre la materia a trabajarRango: $15,000 a $20,000 mensuales**Lunes a viernes**: HRS2 sábado al mes*HRS (Guardias)Es indispensable tener 4 años de experiência en materia laboral


Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

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Corporativo Jurídico Y De Administración S. C.


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