Abogado Laboral (Coordinador De Relaciones

Requisitos de la vacante:

- **Licenciatura en Derecho o Administración de Empresas.
**:

- **Conocimientos en Ley Federal del Trabajo.
**:

- Administración de personal.
- **Disponibilidad de rolar turnos** (7:00 am - 3:30 pm, 3:30 pm - 11:30 pm, 11:30 pm - 7:00 am)

Objetivo:

- Atender las necesidades del personal sindicalizado en planta, validando que se cumple el Reglamento Interior de Trabajo para garantizar la continuidad de las operaciones.
Actividades:

- Seguimiento a incidencias (faltas, vacaciones, incapacidades) de nómina del personal operativo.
- Contratación y desvinculación de personal operativo y administrativo.
- Supervisar el cumplimiento y la aplicación del Reglamento Interior de Trabajo.
- Atención, asesoría y seguimiento al personal.
- Resolución de conflictos y trato con el Sindicato.
- Supervisión de la capacitación operativa.
Ofrecemos:

- Salario bruto mensual.
- 30 días de aguinaldo.
- Prima vacacional al 45%.
- 13% de fondo de ahorro.
- 13% de vales de despensa.
- Comedor subsidiado al 40%.
- Seguro de Vida.
- Seguro de Gastos Médicos Mayores.
Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: A partir de $11,000.00 al mes

Horario:

- Rotativo
- Turno de 8 horas
- Turno mixto

Lugar de trabajo: Una ubicación