Abogado Laboral
Empresa:

Sepsa S. A De C. V.


Detalles de la oferta

Empresa dedicada al giro de Traslado de valores, se encuentra en búsqueda de **Abogado laboral (pasante)**

**Requisitos**:

- Estabilidad laboral
- Residir en Monterrey, N.L
- Buena organización
- Actitud de servicio
- Lic. en derecho o Pasante
- Buena organización
- Experiência en litigio laboral, penal, etc.

**Responsabilidades**:

- Apoyo a abogados con casos específicos de la empresa
- Hacer reportes
- Litigio
- Redacción de demandas
- Asistir a juntas con clientes
- Presentar mociones
- Asistir en litigio

**Prestaciones**
- Sueldo mensual $12,000 a $15,000
- Vales de despensa
- Bono de productividad
- Utilidades
- Fondo de ahorro
- Horario Lunes a viernes

**Dirección**: Prolongación Francisco I. Madero #4305, Col. Fierro

**WhatsApp**: 55 39 55 74 71, con la Lic. Karen Gutiérrez o Lic. Patricia Diaz

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $12,000.00 - $15,000.00 al mes

Horario:

- Lunes a viernes
- Turno de 10 horas

Prestaciones:

- Apoyo para estudios
- Caja de ahorro
- Descuento de empleados
- Seguro de vida
- Vales de despensa

Tipos de compensaciones:

- Bono de asistencia
- Bono de productividad

Lugar de trabajo: Empleo presencial


Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Abogado Laboral
Empresa:

Sepsa S. A De C. V.


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