Importante Empresa del sector de venta y reparación de motocicletas solicita:
**Administradora de Taller de motocicletas**
Persona responsable, disciplinada, proactiva y con ganas de crecer.
Deseable de 2 a 3 años de experiência en como: Encargado o Administrador en taller de motocicletas o vehículos
Escolaridad: Lic en Administración, contabilidad o a fin
Edad: 26 a 40 años
**Actividades a realizar**:
- Realizar Ventas en mostrador y capturar cobros (con tarjeta y efectivo)
- Realizar limpieza y organización del área de trabajo
- Brindar atención a clientes de manera presencial y vía telefónica
- Hacer pedidos de las distintas refacciones de motocicletas.
- Ingresar garantías de motocicletas
- Realizar inventarios de herramienta y refacciones
- Contestar el teléfono y dar seguimiento a solicitudes de cliente
- Realizar Pedidos de refacciones
- Levantar actas administrativas y reportes
- Recibir motocicletas
- Archivar expedientes de clientes
**¿Qué necesitas?
**
- Conocimiento en procesos administrativos
- Conocimientos de Atención al cliente
- Ganas de aprender y crecer
**Tipo de trabajo presencial**: Sucursal Jiutepec, Morelos.
**Horario**: de miércoles a lunes de las 10:00 a las 19:00 horas y sábado de 10:00 a 19:00 horas.
**Ofrecemos**:
Salario inicial de $2,000.00 semanales (incremento salarial a partir del 3er mes) + 2**% al 5% por Venta de productos o servicios** realizada a través de redes sociales + Aguinaldo + Vacaciones + Contratación directa + Oportunidad Real de Crecimiento + Estabilidad + Capacitación Pagada
Si cumples con el perfil y estas Interesado(a) puedes postularte por este medio,
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Beneficios:
- Aumentos salariales
- Descuentos y precios preferenciales
- Estacionamiento gratuito
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
Tipo de jornada:
- Diurno
- Incluye fines de semana
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fecha límite para postularse: 11/02/2025
Fecha de inicio prevista: 11/02/2025