OBJETIVO DEL PUESTO
Calcular y administrar, el pago de bonos a la fuerza de ventas así como su monitoreo y administración mediante validaciones definidas de acorde a la configuración en el sistema. Para garantizar el nível de servicio con los socios comerciales sobre su compensación mensual.
FUNCIONES DEL PUESTO
Definir, la estructura lógica de las funciones matemáticas utilizadas para la determinación de los cálculos definidos. Garantizar la configuración de dichas reglas para la generación del pago de su compensación.
Administrar las reglas generadas dentro de las configuraciones del sistema. Garantizar la estabilidad del cálculo y mitigación de riesgos.
Monitorear el correcto funcionamiento del cálculo dentro del sistema y su ejecución dentro del flujo de pagos. Garantizar el cumplimiento de controles y y mitigación de riesgos.
Atender aclaraciones solicitadas por los funcionarios o socios comerciales en relación al cálculo de su compensación. Con la finalidad de dar certeza y claridad a los funcionarios comerciales sobre esquemas de compensación.
Generar reportes, estadísticas y KPI´s. Conciliar la información y tener una base sólida de data para su explotación y apoyo en la toma de decisiones.
PERFIL DEL PUESTO
Escolaridad: Licenciatura o pasante en carrera administrativa, economista o ing. Industrial
Inglés: Intermedio
Conocimientos Técnicos:
- Microsoft Office - Avanzado
- Conocimientos en Programación
Área(s) de experiência:
- Calculo y manejo de bases de datos - 2 años
- Deseable en compañía de seguros en área de compensaciones - 1 año
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