Analista De Atracción De Talento

Detalles de la oferta

**ANALISTA DE ATRACCIÓN DE TALENTO / RECLUTADOR****Requisitos**- 2 años de experiência en Reclutamiento y Selección- Licenciatura: Recursos Humanos, Administración de Empresas o Afin.- Experiência en reclutamiento del **sector de la construcción** (indispensable)- Proactivo/a, responsable, autogestión, atento/a al detalle- Organización, planeación y enfoque a resultados- Inglés avanzado (deseable)**Responsabilidades**- Proceso de reclutamiento y selección- Manejo de diferentes fuentes de reclutamiento- Entrevistas de primer filtro y por competencias- Aplicación e interpretación de exámenes psicométricos- Solicitud de referencias laborales- Seguimiento de procesos con los clientes internos o jefes de vacante- Cumplimiento de los objetivos de contrataciones en tiempo y forma- Gestionar el proceso de ingreso del nuevo colaborador**Oferta**Sueldo: $15,000.00 - $18,000.00brutos en base a experiência.Prestaciones de Ley.**Horario**Lunes a Viernes de 9am-7pm y Sábados de 9am-1:00pmZona de trabajo: Zona Sur por López Mateos**Actividades**Diseñar estrategias de reclutamiento.Entrevistas por competenciasEvaluacionesTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

Auxiliar Administrativo En Recursos Humanos

**Perfil Requerido**Edad: 20 - 30 añosEscolaridad: Recién ingresado en Lic. Psicología, Recursos Humanos, Administración.Disponibilidad de horarioExperiência...


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**Requisitos**:Licenciatura concluida en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín.Experiência comprobable como generalista, fácil acceso a Zapopan...


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