Analista De Capital Humano

**CAPITAL HUMANO****ACTIVIDADES**:Planificación y desarrollo de capital humano de la empresa y actualización de estructura organizacional.Ambiente laboralComunicación InternaOrganización de actividades (cumpleaños y eventos del año)Manejo de bolsas de trabajo (Facebook, Indeed, Compu-trabajo, OCC ETC.) Reclutamiento Operativo y/o administrativo: Ejecutar, controlar y llevar la logística de los procesos de reclutamiento y selección de personal. Atencion de bajas del personal (Renuncias, términos de contrato, liquidaciones) Descripción y seguimiento de puestos, evaluación de desempeño y bonos de productividad. Control y actualización de expedientes del personal y documentos generados por el departamento. Dar solución al personal respecto a servicios, comunicados, prestaciones, aclaraciones de nómina, entre otros. Investigación y validación de hechos para la elaboración de actas y/o apercibimientos. Seguimiento a los programas de capacitación. Elaboración de manuales de procedimientos. Conocimientos en nómina, elaboración y calculo. Atención a delegaciones Secretaria de trabajo e Imss Llenado de ST7 y seguimiento referente a tramites de IMSS Conocimiento y actualización en materia de leyes y normas. Conocimientos NOM 35**HABILIDADES**:Desarrollo de colaboradoresActitud de servicioTrabajo en equipo**APTITUDES**InnovadoraExcelente trato con la genteDinámicaProactivaOrganizadaEnfoque a resultados.Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: A partir de $12,000.00 al mesHorario: Turno mixtoPrestaciones: Aumentos salariales Bebidas gratis Caja de ahorro Estacionamiento de la empresa Estacionamiento gratuito Servicio de comedor con descuento Uniformes gratuitos Vales de despensa