¿Conoces SEIDOR? Somos una consultora tecnológica que ofrece un portafolio integral de soluciones y servicios de innovación, customer experience, ERP, analytics, employee experience, cloud, workplace, ciberseguridad, entre otros. Llevamos más de 40 años creyendo en la tecnología para transformar organizaciones, apostamos por el valor de las personas y su el talento.Queremos que seas parte de este gran equipo de trabajo para que juntos enfrentemos nuevos retos tecnológicos, con entusiasmo y decididos por lograr nuestros objetivos.Nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Capital Humano para unirse a la Gerencia de Personas de SEIDOR, siendo responsable de analizar, desarrollar y optimizar los procesos relacionados con la gestión del talento humano, contribuyendo al crecimiento y desarrollo de nuestros colaboradores.Responsabilidades:Recopilar y analizar datos de recursos humanos para identificar tendencias y áreas de mejora.Desarrollar informes y presentaciones sobre el desempeño del capital humano.Apoyar en la implementación y gestión de los sistemas de evaluación del desempeño y de desarrollo de competencias.Colaborar con otros departamentos para alinear las estrategias de recursos humanos con los objetivos generales de la empresa.Apoyar en el diseño y ejecución de planes de capacitación y desarrollo.Gestionar los programas de beneficios de los colaboradores.Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de recursos humanos.Requisitos:Título universitario en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o campos relacionados.Experiencia mínima de 3 años en roles similares.Habilidades intermedias en Excel y experiencia con software de gestión de recursos humanos.Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.Enfoque proactivo y orientado a resultados.Deseable Inglés nivel intermedio.Condiciones:Contrato: Indefinido. Modalidad: Híbrido.Ubicación: Ciudad de México, Paseo Interlomas.#J-18808-Ljbffr