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Detalles de la oferta

Truper esta en búsqueda de un Analista de Compensaciones, responsable de llevar a cabo todo el proceso de compensaciones, gratificaciones, pago variable, tabuladores de sueldo, promociones, nívelaciones y análisis de sueldos.

El Analista de Compensaciones desarrollará y administrará estrategias efectivas de compensación para garantizar que nuestros empleados estén debidamente recompensados por su trabajo y desempeño. También será responsable de mantener y actualizar los tabuladores de sueldo de la empresa, así como de llevar a cabo análisis de sueldos para asegurar que estamos ofreciendo una remuneración competitiva en el mercado.

**Requerimos**:
Lic. concluida título en Administración, Contabilidad o afín.

Experiência mínima de 3 años

Manejo de Excel intermedio-avanzado

Deseable Success Factors, conocimiento en algún ERP (SAP, Oracle)

**Ofrecemos**:
Sueldo base bruto mensual

Cotizas 100% ante el IMSS

Prestaciones superiores a la ley

Fondo de ahorro, seguro de vida

Descuentos con la empresa

Salario Nominal: A convenir
Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Built at: 2024-11-20T10:55:25.471Z