Lo sentimos, la oferta no está disponible,
pero puedes realizar una nueva búsqueda o explorar ofertas similares:

Reclutador De Campo

En iMile estamos buscando al mejor talento Mexicano. Somos una empresa que trabaja de la mano con la tecnología para así generar confianza en nuestro servic...


Imile Delivery Services - Estado de México

Publicado 11 days ago

Auxiliar De Recursos Humanos

EMPRESA IMPORTANTE DE GIRO FERRETERO TE INVITA A SER PARTE DE SU EQUIPO DE TRABAJO COMO. - **AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS**_ Objetivo: Dar soporte al depart...


Ferremayoreo Barbado S.A De C.V - Estado de México

Publicado 11 days ago

Practicante De Nóminas

**Landsteiner Scientific** es una compañía farmacéutica mexicana fundada en 1998, dedicada a la fabricación, distribución y comercialización de productos par...


Landsteiner Scientific - Estado de México

Publicado 11 days ago

Analista De Nominas

ESTAMOS EN BUSCA DE TU TALENTO EN RCE Auxiliar de nóminas - Requisitos: - Edad: 25 a 35 años - Carrera Trunca o concluida en contabilidad - Experiência pre...


Rce - Estado de México

Publicado 11 days ago

Analista De Compesaciones Y Beneficio Jr

Detalles de la oferta

**DILTEX BRANDS**

Impulsando la Industria de la moda, somos una empresa orgullosamente mexicana que por más de 72 años hemos sido líderes vistiendo a las mujeres latinas a través de marcas de moda.

Únete a nuestro equipo como **Analista de Compensaciones Jr.**

**¿Qué necesitas para formar parte de nuestro equipo?**
- Educación: Administración, ingeniería industrial, finanza o a fin.
- Contar con experiência de un año como analista de compensaciones.
- Conocimiento: En SAP (deseable), Excel avanzado (Formulas y tablas dinámicas).

**Las principales actividades que realizarás son**:

- Llevar a cabo la actualización y publicación de organigramas de acuerdo con los cambios solicitados.
- Realizar los ajustes necesarios para asegurar la actualización y mantenimiento de la estructura organizacional en sistema SAP.
- Brindar apoyo en elaboración de análisis salarial requeridos.
- Participar en la actualización de tabuladores y apoyar en la elaboración de comparativos externos buscando fuentes de información confiables y/o directas.
- Dar seguimiento a los procesos de promoción para asegurar se registre por parte de Recursos Humanos el crecimiento salarial en los tiempos establecidos.
- Gestionar y asegurar que los procesos de movimientos y/o cambios de posición, sucursal, centros de costos y/o sueldos solicitados, sucedan de acuerdo con los tiempos establecidos y los lineamientos solicitados por el área de Nómina
- Mantener vigente la cartera de beneficios no económicos para colaboradores.
- Buscar nuevos beneficios no económicos para ampliar la cartera de convenios vigente.

**Al formar parte de nosotros obtienes**:

- Sueldo competitivo.
- Contrato directo con empresa.
- Prestaciones desde el primer día de ingreso.
- Prestaciones de ley (Aguinaldo, Vacaciones, Seguro, INFONAVIT)
- Prestaciones Superiores (Seguro de vida, Bono de puntualidad, Vales de despensa, Reparto de Utilidades, Comedor, Caja de Ahorro).
- Horario de Lunes a viernes.

Si deseas continuar con el proceso de selección, compártenos tu CV actualizado por este medio.

**¡Únete a nuestra pasión por la moda!**

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $10,000.00 - $12,000.00 al mes

Horario:

- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas

Prestaciones:

- Caja de ahorro
- Seguro de vida
- Vales de despensa

Tipos de compensaciones:

- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad

Pregunta(s) de postulación:

- Tienes experiência en Sap ?-- Cuales son tus pretenciones economicas?

Lugar de trabajo: Empleo presencial


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Built at: 2024-11-11T20:07:22.294Z