En Caja Popular Mexicana, somos una institución financiera líder comprometida con el bienestar de nuestros colaboradores y miembros.
Valoramos la innovación, la colaboración y el desarrollo profesional.
**Posición**: Analista de Contenido y Diseño Editorial.
**Ubicación**: Blvd.
Milenio #902, San Juan de Otates, 37670 León, Gto.
**Oferta salarial**: $21,225 MX Brutos**Horario**: Lunes a viernes de 9 a 6 pm, viajes esporádicos.
**Realizarás las siguientes tareas**:- Desarrollar el contenido y producción editorial para las publicaciones especializadas, internas o externas, con la finalidad de garantizar cumplir las necesidades y expectativas.- Cubrir la información generada de manera interna para el desarrollo de contenidos de las publicaciones.- Crear, proponer e innovar contenido de valor editorial, dando cumplimiento a los lineamientos indicados.- Alimentar de contenido editorial de manera impresa y electrónico a las plataformas institucionales y canales para la difusión de la reputación corporativa.- Monitorear el impacto de las publicaciones literarias a través de métricas y Kpi´s definidos para medir su alcance y efectividad.- Proponer el diseño conceptual gráfico y literario a fin de asegurar que se encuentren alineados a la estrategia y lineamientos.- Colaborar en la producción, difusión y distribución de libros y ediciones especiales de la organización.- Participar en eventos con el sector y organizaciones aliadas con el diseño, producción y difusión de obras literarias, estudios y ediciones especiales referentes a la economía social y temas afines.- Elaborar los proyectos de discursos, mensajes e intervenciones para eventos de carácter externo.- Gestión de revista institucional.
**Habilidades requeridas**:- 2 a 3 años en Desarrollo de propuestas de contenidos y editoriales, periodismo, reportaje, revistas.- Diseño y desarrollo de contenidos, Adobe Premier, Final Cut, iCloud.
**Beneficios de ser parte del equipo**:- Teletrabajo a partir de los 3 meses, acudiendo solo ciertos días a oficina.- 13% Fondo de ahorro con base al sueldo nominal.- Vales de despensa catorcenal.- Alta ante el IMSS al 100%- Aguinaldo 30 días.- Prima vacacional 50% incrementa el porcentaje de acuerdo a la antigüedad.- Días con goce de sueldo/ Permisos especiales.- Día de cumpleaños.- Bono de asistencia y puntualidad.- Bono de productividad.- Bono por antigüedad.- Vacaciones adicionales a las que por ley corresponden.- Orientación en salud y otros temas para ti y familiares.- Prestamos personales.- Entre otras.¡AQUÍ PERTENECES!¡Abre la puerta de tu próximo reto laboral!