**Estudios terminados en**:Administración de Empresas, Contabilidad o carrera afín**Funciones y Responsabilidades Principales**:- Administración y gestión de cobranza de la cartera de deudores diversos de grupo La Nogalera.- Registro oportuno de los ingresos derivados de la gestión de cobranza a deudores diversos.- Administración y gestión de cobranza de la cartera de clientes por facturas misceláneas de grupo La Nogalera (intereses, almacenajes, rentas, desecho, etc.).- Apoyar en la emisión de facturación a clientes en general de grupo La Nogalera.- Garantizar el registro oportuno de los ingresos en general provenientes de la cobranza a clientes por venta, esto incluye los ingresos Inter compañía en los que aplique registro de pago a facturas.- Administrar y gestión de cobranza para la recuperación oportuna de los anticipos a productores, proveedores del grupo La Nogalera.- Realizar periódicamente conciliaciones de cuentas por cobrar acorde con los registros contables.- Proveer información confiable y oportuna al flujo de efectivo relativo a la recuperación de cuentas por cobrar.- Elaboración de los reportes de venta de grupo La Nogalera, como participación en cierres contables mensuales y en la proyección del flujo de efectivo mensual.- Participación en flujo de efectivo diario, actualización de antigüedad de saldos.- Asistir a jefe de Cuentas por Cobrar en las tareas que este le asigne- Envío semanal de estados de cuenta a clientes, deudores diversos, anticipo a productores y demás cuentas por cobrar de Grupo La Nogalera.**Competencias Requeridas**:- Pensamiento Analítico- Análisis de la información- Planeación y Organización- Liderazgo- Toma de decisiones- Responsabilidad con la Empresa**Experiência**:- 1 año en Cuentas por Cobrar- Sistema EPICOR ( deseable)- Dominio del sistemas administrativos Microsoft- Ingles conversacional y escrito nível básicoTipo de puesto: Tiempo completoHorario:- Lunes a viernesPrestaciones:- Aumentos salariales- Caja de ahorro- Estacionamiento de la empresa- Opción a contrato indefinido- Seguro de gastos médicos- Seguro de gastos médicos mayores- Seguro dental- Seguro de vida- Servicio de comedor con descuento- Vales de despensaTipos de compensaciones:- Bono anual- Bono de asistencia- Bono de permanencia- Bono de puntualidadEducación:- Licenciatura terminada (Obligatorio)Idioma:- Inglés (Obligatorio)Lugar de trabajo: Empleo presencial