**Responsabilidades**:
- Gestionar y optimizar plataformas digitales relacionadas con la administración y recursos humanos.
- Analizar datos y métricas digitales para evaluar el rendimiento de procesos administrativos.
- Colaborar en la implementación de estrategias digitales para atracción de talento.
- Supervisar la presencia en línea de la empresa en sitios de recursos humanos y redes profesionales.
- Participar en la creación de contenidos digitales relacionados con la cultura organizacional.
**Requisitos**:
- Experiência previa como analista digital, preferiblemente enfocado en administración
- Conocimiento sólido de herramientas digitales relacionadas con gestión administrativa y recursos humanos.
- Familiaridad con estrategias digitales para la atracción de talento.
- Habilidades avanzadas en Excel y otras herramientas de análisis de datos.
- Excelentes habilidades de comunicación y atención al detalle.
**Ofrecemos**:
- Oportunidad de desarrollo profesional en el cruce entre digital, administración y recursos humanos.
- Colaboración en un equipo dinámico y orientado a resultados.
- Formación continua en las últimas tendencias del análisis digital aplicado a la gestión de recursos humanos.
- Salario competitivo y beneficios.
**Cómo Aplicar**:
Si te apasiona la convergencia entre el análisis digital y la gestión de recursos humanos.
¡Esperamos recibir tu aplicación y explorar juntos el futuro digital de nuestra empresa!
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $7,143.20 - $9,725.24 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Caja de ahorro
- Opción a contrato indefinido
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de productividad
Lugar de trabajo: Empleo presencial