Analista De Importaciones Calzado

Grupo Charly, empresa mexicana líder en la industria, con presencia internacional.Tenemos más de 70 años especializados en la comercialización, importación, exportación, manufactura y retail de calzado, ropa y accesorios deportivos.Actualmente contamos con 200 tiendas a nível nacional y grandes proyectos internacionales.Orgullosos Patrocinadores varios de equipos de futbol de la liga MX, liga USL.Siendo parte de la familia Charly, se nos brinda la oportunidad de trabajar en lo que más nos apasiona.Nos encontramos buscando talento que sea innovador, proactivo, dinámico y orientado a resultados.Actualmente estamos en búsqueda de un Analista de Importaciones de Calzado, esta posición trabaja de forma presencial en la ciudad de León, Guanajuato.Buscamos talento que sea creativo, dinámico y orientado a resultados.Principales Funciones, no limitativas.1. Realización de diferentes cartas para despacho aduanero.2. Despacho aduanero (revisión de pedimentos, COVE's, cartas, etc)3. Apertura y cierre de UVA's.4. Solicitud de constancias de cuenta aduanera.5. Realización de permisos automáticos.6. Captura de permisos automáticos y firma en VUCEM.7. Validar llenado completo de información en sistema interno.8. Auditoria permanente de comercio exterior (año en curso y anteriores para cerrar expedientes).9. Coordinación de transporte nacional de mercancía.**Requisitos**:Escolaridad: Lic. concluida en Comercio Internacional/Negocios Internacionales o afínExperiência en puestos similares: Conocimientos teóricos en proceso de compras, importación y legislación aduanera. Seguimiento de embarques, contacto con proveedores en el extranjero y con clientes internos.Siendo parte de la familia Charly, se nos brinda la oportunidad de trabajar en lo que más nos apasiona.Los beneficios de trabajar con nosotros incluyen:- Pago semanal- Prestaciones de ley y adicionales a los de la ley- Fondo de Ahorro- Caja de ahorro (a elección del colaborador)- Descuentos especiales para empleado en productos de la marca- Estabilidad laboral- Servicio médico- Convenios empresariales- Obsequio de cumpleaños- Subsídio de comedor- Servicio dental (costos preferenciales)- Apoyo de gastos funerarios (a elección del colaborador)