**¡ALÓ BPO!**Se encuentra en busca de un _Analista de Reclutamiento y Selección para trabajar en su Call Center_ de manera presencial.Buscamos una persona con deseos de unirse a un equipo de personas talentosas con una misión compartida y de un modelo de compañía centrado en valores.**Requisitos**:- Licenciatura concluida en Psicología, Recursos Humanos, Pedagogía o afín.- Experiência en reclutamiento de personal operativo- administrativo.- Experiência en reclutamiento en redes sociales y plataformas digitales.- Experiência en reclutamiento masivo.- Disponibilidad de horario.- Conocimiento en aplicación e interpretación de psicometría.- Publicación y seguimiento a vacantes (armado de expedientes).**Habilidades**:- Facilidad de palabra.- Proactivo.- Dinámico.- Carismático.- Resolutivo.- Comunicación efectiva.- Trabajo en equipo.- Empatía.- Buena presentación.**Actividades**:- Cumplir con el proceso de RYS- Dirigir el proceso relacionados con la selección de nuevo talento humano.- Elaborar e implementar herramientas para lograr un reclutamiento del personal exitoso.- Crea, establece y gestiona diferentes procesos de reclutamiento y selección, realizar entrevistas de preselección, aplicar pruebas psicométricas, de habilidades y actitudes, para analizar el perfil de los aspirantes.- Seleccionar el perfil idóneo para cubrir la vacante.- Cumplir con la plantilla solicitada por las diferentes áreas en tiempo y forma.**Ofrecemos**:- Excelente ambiente laboral.- Prestaciones de ley.- Beneficios adicionales.- Esquema de bonos.- Pagos quincenales.- Crecimiento y desarrollo profesional.- **¡Solo si cubres con los requisitos del puesto, postúlate!**_Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $10,000.00 - $13,000.00 al mesBeneficios:- Opción a contrato indefinido- Programa de referidosPago complementario:- Bono mensualTipo de jornada:- Turno de 8 horasEscolaridad:- Licenciatura terminada (Obligatorio)Experiência:- Reclutamiento y selección: 2 años (Obligatorio)- Call Center: 1 año (Obligatorio)Lugar de trabajo: Empleo presencial