Analista De Reclutamiento Y Selección

ACTIVIDADES A REALIZAR
Gestionar requisiciones de puesto, desde la autorización de la vacante, hasta el levantamiento del perfil.
Elaborar Descriptores de puesto.
Publicar y difundir en distintas fuentes de reclutamiento.
Elaborar y coordinar agendas y logística de entrevistas.
Aplicar entrevistas profundas para determinar compatibilidad organizacional.
Aplicar entrevistas por competencias para determinar compatibilidad con el puesto.
Recolectar y validar documentos para contratación.
Enriquecer expedientes, considerando CV con notas, evaluaciones y papeles de trabajo involucrados.
Elaborar y presentar métricas de Reclutamiento y selección.

Competencias requeridas
- Manejo eficiente de plataformas de reclutamiento (parametrización, filtros, entrevistas, consolidación de información).
Entrevistas filtro,
Habilidad para determinar compatibilidad organizacional y compatibilidad con el puesto.
Selección e interpretación de psicometrías.

Comunicación Asertiva.
Acción Proactiva.
Organización y orientación a logro.
Adaptabilidad al cambio.

Requerimientos
- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura en psicología, administración o a fin.
- 1 a 2 años de experiência

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $9,000.00 al mes

Horario:

- Turno de 8 horas

Prestaciones:

- Descuentos y precios preferenciales

Tipos de compensaciones:

- Bono de productividad

Educación:

- Licenciatura terminada (Deseable)

Lugar de trabajo: Empleo presencial