Descripción
Empresa dedicada a la transformación de acero para manufactura de productos enfocados a la rama de la construcción se encuentra en búsqueda de**:Analista de reclutamiento y selección.**
Objetivo: Reclutar al personal requerido con las competencias, habilidades y experiência necesarias en el tiempo estipulado y de acuerdo al procedimiento cubriendo con los filtros acordados.
**Responsabilidades**:
- Asegurar la publicación de las vacantes en los medios idóneos y certeros.
- Analizar los perfiles de los postulados a través de las entrevistas, según aplique el perfil de puesto requerido.
- Asegurar que las vacantes que impliquen un reclutamiento interno cubran con todos los aspectos del procedimiento indicado.
- Aplicar psicometría y pruebas técnicas relativas al perfil y de acuerdo a las necesidades específicas del Jefe inmediato.
**Requisitos**:
**Educación**:
- Lic. en LAE, Psicólogo Organizacional, Relaciones industriales o afín
- Inglés básico
**Conocimientos**:
- Procedimientos de reclutamiento operativo y administrativo.
- Fuentes de reclutamiento.
- Publicación de vacantes.
- Tipos de entrevistas: breve, profunda y por competencias.
- Plataformas de administración de personal y reclutamiento de personal.
- Paquetería Office
- Conducir automóvil estándar y contar con licencia
**Experiência requerida**:
- 3 años en el puesto
- Reclutamiento de campo.
- Interpretación de pruebas psicométricas
**Ofrecemos**: $12,600 brutos mensuales (según experiência) + Premio de asistencia + Comedor subsidiado + Contratación directa con la empresa + Prestaciones de ley.
**Horario de trabajo**:lunes a sábado. Lunes a viernes de 8:30 a.m. - 6 p.m. y sábado de 8:00 a.m. - 2 p.m.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $12,600.00 al mes
Beneficios:
- Seguro de vida
- Servicio de comedor
Pago complementario:
- Bono de asistencia
Tipo de jornada:
- Incluye fines de semana
- Turno de 8 horas
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Sabes conducir automóvil estándar y cuentas con licencia vigente?
Experiência:
- Reclutamiento operativo y administrativo: 3 años (Obligatorio)
- Reclutamiento de campo: 2 años (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial