**UNIVPARTS AUTOTEILE**Importante empresa dedicada a la comercialización de refacciones para vehículos comerciales y de alta gama, con más de 20 años de experiência en el mercado, solicita:**ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN****Requisitos**:- A partir de 20 años- Mujer / Hombre- Experiência de al menos 1 año en reclutamiento y selección de personal; análisis de pruebas técnicas y psicométricas; entrevistas efectivas yde análisis; y actividades administrativas, control documental, etc.- Excelente manejo de Office- Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.- Pasante, trunco o titulado en Administración, Recursos Humanos, Relaciones Industriales, o carreras afines.**FUNCIONES**:- Desarrollar estrategias de reclutamiento efectivas.- Realizar entrevistas y evaluaciones psicométricas.- Elaboración de reporte psicolaboral.- Monitorear KPIs y mejorar la eficiencia de selección.- Gestionar expedientes y papelería del equipo.- Apoyar en el manejo de nómina.- Integrar y resguardar expedientes del personal.- Diseñar descripciones y perfiles de puestos y actualizar los ya existentes.**OFRECEMOS**:- Prestaciones de Ley- Sueldo competitivo $8,500 a $10,500 netos mensuales- Pagos semanales- Capacitación constante- Oportunidades de crecimiento- Lunes a viernes de 9:00 a.M. a 6:00 p.M. Sábado de 9:00 a.M. a 3:00 p.M.- Pagos semanales**Ubicación**: Cerca de Parque de los Venados, Del. Benito Juárez. Por Municipio Libre.Metros Cercanos: (Parque de los Venados Línea 12, Dorada, metro Portales, Línea 2 azul.Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $8,500.00 - $10,500.00 al mesBeneficios:- Aumentos salariales- Descuento de empleados- Estacionamiento gratuito- Horarios flexibles- Opción a contrato indefinido- Uniformes gratuitosPago complementario:- Bono de asistencia- Bono de permanencia- Bono de puntualidadTipo de jornada:- Incluye fines de semana- Turno de 8 horasEscolaridad:- Licenciatura trunca o en curso (Obligatorio)Experiência:- Reclutamiento: 1 año (Obligatorio)Lugar de trabajo: Empleo presencial