Analista De Recursos Humanos

Reunir datos de referencia sobre puestos, compensaciones y beneficios- Trazar rangos salariales para puestos vacantes- Calcular tasas de retención, rotación y movilidad interna- Informar sobre las métricas de reclutamiento clave, como tiempo para cubrir el puesto y costes de contratación- Ayudar a los gerentes de contratación a diseñar planes de contratación y formación- Analizar las respuestas de los empleados a encuestas internas (como encuestas de satisfacción laboral)- Valorar los resultados de las revisiones de rendimiento de nuestros empleados**Requisitos**:- Experiência laboral como analista de RR.
HH.
o un puesto similar- Experiência usando Sistemas de gestión de Recursos Humanos- Excelentes capacidades analíticas- Capacidad de crear hojas de cálculo, gráficos y presentaciones detallados- Buenas habilidades investigadoras- Familiaridad con las operaciones de RR.
HH.
como contratación, nóminas y beneficios para empleados- Grado en Recursos Humanos, Administración de Empresas o un campo pertinenteTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSueldo: $10,000.00 al mesBeneficios:- Aumentos salariales- Descuento de empleados- Teléfono de la empresa- Uniformes gratuitosTipo de jornada:- Diurno- Turno de 8 horasEscolaridad:- Técnico superior terminado (Deseable)Experiência:- Microsoft Excel: 1 año (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial