Analista De Recursos Humanos

**OBJETIVO DEL PUESTO**:
Mantener la plantilla cubierta en las áreas o divisiones a cargo, además de asegurar un excelente servicio en procesos administrativos de acuerdo a su puesto.

**ACTIVIDADES GENERALES**:
Realizar el proceso de reclutamiento y selección de personal.

Realizar altas en el sistema interno.

Asegurar las altas, bajas ante nomina, seguro social y demás áreas correspondientes.

Realizar proceso de finiquitos y asegurar la culminación del proceso con los involucrados con éxito.

Gestión de presupuestos de las áreas y sucursales a cargo con temas relacionados al factor humano.

Desarrollar, implementar y mejorar los procesos de reclutamiento y selección de personal.

Elaboración de reporte y manejo de indicadores acorde a sus funciones.

Seguir y respetar el reglamento de trabajo y todo lo que se requiera para cumplir con la labor asignada.

PRESTACIONES

Prestaciones de ley.

Fondo de ahorro.

Fondo para el retiro.

Préstamos personales.

Sueldo de $8,000 brutos mensuales mas bonos quincenales.