Analista De Recursos Humanos

**Requisitos**:
1- Técnico Superior Universitario (TSU) en áreas administrativas

2- Experiência mínima de 6 meses en el área de Recursos Humanos

3- Dominio de Microsoft Office e Internet.

4- Conocimientos: entrevistas, psicometría, excelente nível de redacción y buena ortografía

Funciones principales:

- Reclutamiento, selección y contratación de personal en mandos operativos y medios.
- Mantener los archivos y documentos del personal activo actualizado, realizar bajas en forma ordenada y de acuerdo al procedimiento vigente.
- Publicación de vacantes que solicite la organización.
- Realizar toda la comunicación escrita y visual de la empresa para colaboradores.

Ofrecemos:
Sueldo quincenal puntual

Prestaciones de ley

Fondo de ahorro

Uniformes a los 3 meses