Analista De Recursos Humanos

**MISIÓN DEL CARGO**:Coordinar y administrar la función de prestaciones y deducciones en base a procesos internos y reglamentaciones fiscales/laborales a fin de propiciar un clima laboral estable que promueva el alto desempeño.**PRINCIPALES ÁREAS DE RESPONSABILIDAD**:Administrar las prestaciones y servicios al personal de la organizaciónAdministración de ProveedoresOrganización de eventosAtencion al personal**ESCOLARIDAD**:Licenciatura, Titulado (Psicología, Administración de personal o afín)**EXPERIENCIA**:Mínima de un año en puesto similar comprobableExcel medio**OFRECEMOS**:**Estabilidad laboral**Sueldo base quincenalAguinaldo 20 díasPrima vacacional 28% / 12 días de descanso al cumplir el primer año; de acuerdo a la calendarización de días por Ley en México.Bonos de Despensa 8 % pago mensual en una tarjeta de vales adicionalFondo de Ahorro 8 %Caja de Ahorro VoluntarioComedor subsidiadoTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $14,000.00 - $17,000.00 al mesHorario:- Lunes a viernes- Turno de 8 horasPrestaciones:- Caja de ahorro- Descuentos y precios preferenciales- Estacionamiento de la empresa- Opción a contrato indefinido- Seguro de vida- Servicio de comedor- Servicio de comedor con descuento- Vales de despensaPregunta(s) de postulación:- Tienes experiência en la administración de mantenimiento industrial? Explíca.Experiência:- Manejo de personal: 1 año (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial