.**Analyst, Time Management**:**Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.**Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.**RESUMEN DEL PUESTO**El analista de Administración de tiempos (HRIS) es responsable de gestionar y optimizar el sistema y procesos de control de asistencia y ausentismos. Esta función implica analizar los datos de control de asistencia y horarios para garantizar la precisión, el cumplimiento y la eficiencia de los informes.**PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Y AUTORIDADES**- **Optimización de procesos**: implementar y perfeccionar los procesos para realizar el seguimiento de la asistencia de los empleados, reduciendo las cargas administrativas y mejorando la eficiencia operativa en todas las ubicaciones de la compañía.- **Soporte a Usuarios**: abordar discrepancias en los registros de tiempo y/o problemas con el sistema, ayudar a al equipo de Recursos Humanos en las plantas con consultas relacionadas con el sistema de tiempos.- **Capacitación**: Brindar capacitación y apoyo al personal sobre sistemas y políticas de control del tiempo.- **Monitoreo y cumplimiento**: Asegurar que los datos de tiempo y asistencia sean precisos y cumplan con las leyes y regulaciones laborales, minimizando los riesgos legales.- **Trabaja en estrecha colaboración con**:- Equipo de nómina para garantizar el procesamiento preciso de las horas trabajadas, las horas extras y los saldos de Vacaciones.- **Equipo de IT** para mantener y actualizar los sistemas de control de tiempo, asegurándose de que cumplan las necesidades de la organización.- **Implementación**: Apoyo en el proceso de implementación del nuevo sistema de tiempos.**Requisitos**:Requisitos de grado:Licenciatura o Ingeniería en administración / o tecnología de softwareCertificaciones requeridas:No necesariaExperiência previa:Preferentemente: 1 año de experiência o más en el área de Recursos Humanos y/o Sistemas.Requerimientos para viajar:Disponibilidad de viaje, principalmente a nível nacional durante la implementación del sistema.Idiomas:Preferentemente InglésSistemas/Aplicaciones:Success Factors, Sistemas de tempos, SAP, Microsoft office.**Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.**Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo