Financiera regulada reconocida por su solidez financiera y por ser la Fintech de captación líder en México, con mayor rentabilidad y crecimiento en el sector, con presencia a nível nacional, reconocida ocho años consecutivos como una de las Mejores Empresas Mexicanas®.Llevamos 17 años revolucionando el sector y buscamos al mejor talento.Solicitamos: APERTURADOR DE CREDITOS GRUPALESFUNCIONES PRINCIPALES:- Es 100% comercial y coloca créditos grupales de acuerdo con la metodología establecida por la Institución.- Realiza promoción en campo de los productos- Realiza censos de grupos deseables Capacitación e inicial y capacitación dos de grupos Ejecuta campañas y actividades de promoción generadas por Mercadotecnia- Mantiene activa a la red de embajadoras de la sucursal Incrementa cartera y clientesEXPERIENCIA EN:- Experiência RECIENTE y mínima de 1 año del sector financiero Grupal.- Haber estado en los primeros lugares de venta en tu ramo.- Manejo de carteras grupales por arriba de los $2,500,000- Experiência en trabajo de campo.**Requisitos**:- Escolaridad: Preparatoria o licenciatura/licenciatura trunca.- Alta ambición de ganar.- Estabilidad laboral- Capacidad de resolver problemas.- Facilidad de palabra.- Acostumbrado a trabajar bajo metas/resultados.- $12,000.00 de salario base mensual (pago de nómina semanal)- $2,600.00 de apoyo de transporte mensual.- Bonos ilimitados catorcenales (el mejor esquema del sector, pago por cliente, renovaciones, etc.)- Prestaciones de ley y superiores. Seguro de Vida y de Gastos Médicos Mayores- Crecimiento a mediano plazo acorde a resultados.- Convivencias constantes.- Entre 20 beneficios más.1. A todas las personas que se postulan a nuestras vacantes publicadas se les da la atenciónTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $12,000.00 al mesHorario:- Turno de 8 horasPrestaciones:- Días de maternidad superiores a los de la ley- Días de paternidad superiores a los de la ley- Días por enfermedad- Programa de referidos- Seguro de gastos médicos- Seguro de gastos médicos mayores- Seguro de vida- Teléfono de la empresa- Uniformes gratuitos- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldoTipos de compensaciones:- Bono de permanencia- Bono de productividadLugar de trabajo: Una ubicación
