Asesor De Atracción De Talento

Detalles de la oferta

DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO:PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:PRINCIPALES ACTIVIDADES A DESEMPEÑAR:EDUCACION Y CARRERA: Lic. en áreas económico administrativasAREAS DE EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS REQUERIDOS:Atracción de TalentoTIEMPO DE EXPERIENCIA: 1 -2 AñosIDIOMAS: Inglés intermedio - avanzadoCOMPETENCIAS REQUERIDAS:- Cumplimiento a compromisos- Enfoque al Consumidor- Conciencia ambiental y social para la SustentabilidadREQUISITOS DESEABLES DEL PUESTO:


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

Gerente Administrativo (H/F)

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