Asistente De Recursos Humanos

**Descripción y detalle de las actividades**
- RESPONSABILIDADES -Maneja conflictos menores-Aplicación de actas administrativas-Realizar platicas correctivas en conjunto con lideres de área para el seguimiento de incidencias.Entrega de evaluaciones y contratos por renovación del personal.Generar reportes enfocados al historial laboral de trabajadores.Responsable de programación de cursos ambientales, construcción, accesos con clientes vía correo.Llenado de documentación ST-7 y cartas aclaratorias IMSS.Solicitar reposición, reactivación o bajas de gafetes de acceso.Apoyar en comunicados, conferencias o mensajes que sean dirigidos al personal de la compañía.Asegurar el cumplimiento de del Reglamento Interno de Trabajo, la Ley Federal del Trabajo y el Código de conducta y ética de la empresa

**Experiência y requisitos**
- PERFIL DEL PUESTO -Horario: Disponibilidad de Rotar-Formación Académica: Lic.
Administración, Recursos Humanos, Psicología o afín.Experiência: 6 meses a 1 año en puesto similar.CONOCIMIENTOS-Clima Laboral-NORM-035-Estructura Organizacional-Compensaciones-Reforma Laboral-Sistemas TressHABILIDADES-Gestión de problemas-Interacción social-Facilidad de labra-Inteligencia emocional

**Organización**
- CAMEX LL, S. DE R.L.
DE C.V..**Giro**
- Maquiladora (Export.
)**Actividad principal**
- Ensamble de partes automotrices para autocamiones.
**Número de empleados**
- 313**Número de vacantes** 1**Área** Recursos Humanos**Contrato** Permanente**Turno** Variable**Jornada** Tiempo Completo**Estudios** Titulo Profesional**Sexo** Indistinto